❶ 金融行業從業人員如何轉型
從整體上看,金融行業一直都比較熱門,其職業前景普遍看好,但根據實際就業情況看,兩極分化比較嚴重,據大數據的觀察統計發現,知名院校的金融學碩士,如果導師影響力較大,在校期間注重實踐,同時研究功底比較深厚,剛出校門拿到10萬以上年薪者,不在少數。
1就業狀況一覽
近幾年來, 中國金融市場正在走向國際化,對專業性很強的人才需求迫切。金融行業就業人才的需求主要集中在高端市場,例如高校教師和大公司市場研究分析、基金經理、投資經理、證券公司、保險公司、信託投資公司等。
2就業方向一覽
無論是本科畢業,還是碩士畢業,金融學專業畢業生總體上的就業方向有經濟分析預測、對外貿易、市場營銷、管理等,如果能獲得一些資格認證,就業面會更廣,就業層次也更高端,待遇也更好,比如特許金融分析師(CFA)、金融風險管理師(FRM)、特許財富管理師(CWM)、基金經理、精算師、證券經紀人、股票分析師等。
3九類金融人才需求
目前國內金融市場,對金融人才的需求很大,尤其是急缺金融分析師、金融風險管理師、特許財富管理師、基金經理、精算師、副總裁級高管、稽查監管人員、產品開發人員、後台工作人員(在財務、結算、稅務方面有經驗)等九大類人才。
金融分析師(CFA):在歐美等發達國家和地區,獲得CFA資格幾乎是進入投資領域從業的必要條件,全球至今僅有3.55萬人通過考試,而我國大陸,目前約50人擁有此資格,未來3年對CFA的需求量將超過5000人。
金融風險管理師(FRM):金融市場的不斷發展,風險也隨之迸發,在管理層的施壓與外資金融機構競爭的雙重壓力下,國內各金融行業內企業及各大型國企紛紛加強了對金融風險的衡量與管理,提高對金融風險的防範與控制能力。在此情況下,掌握風險管理知識的專業人才受到企業熱捧。作為全球最權威的金融風險管理認證,FRM證書具備基於全球標准客觀度量風險的能力,也成為企業衡量應聘者是否具有強大風險管理能力的標准。不少人因此報考FRM,學習風險管理知識,為了在金融圈中更好發展。
特許財富管理師:5年以上金融機構工作經驗,有良好的經濟學基礎和至少精通兩個投資領域,其要求之高,很少人能通過。
投資管理人才:市場急需大量的投資管理人才,這些投資管理人才主要包括風險投資人才、融資租賃人才、金融業務代表、個人投資顧問等。
稽查監管人員:有能力勝任者,只有在薪水能高於原先30%到40%才願意跳槽。
4各類崗位職業發展路徑
金融業中,各個崗位需要哪些經驗?哪些技藝呢?職業發展路徑是怎麼樣的呢?
Part 1
銀行
中國銀行人力資源部招聘與用工管理主管竺豐平介紹,銀行針對應屆生的崗位主要分為兩大類:基礎服務類如客戶服務,以及專業類崗位如金融研究等。畢業生要先做這類基礎專業性儲備,大部分都需要輪崗積累經驗。「銀行的壓力比以往大家想像的要大得多。」 而在中國銀行,大部分的高管都來自一線,「這完全是一個戰略性考慮,總行雖然舒服,但真正要成長到那樣的階段,我們要學會放棄很多東西,並且要付出更多。」
Part 2
信託、證券 \基金
信託、證券相對門檻較高,普遍更傾向於有經驗的求職者,但每年也會有一些公司開放一定數量的應屆生招聘名額,例如中融信託,去年招收140個應屆生,崗位集中在前台業務部門的信託經理助理;中後台的風控、法務、產品支持等。
信託人員入行一般都要先從助理做起,然後按照信託經理、高級信託經理的路徑晉升,之後可能做到總監級別並負責業務工作。由於近幾年監管部門對信託公司的管理越來越規范,此前信託公司工作半年到1年就能獲得晉升的情況將逐步得到控制,規范之後,每一級的晉升速度大約為2到3年。證券與其類似。
Part 3
投行
投行類方向的入職門檻非常高。以摩根士丹利為例,目前它們在中國針對 應屆生的招聘主要面向北大、清華、復旦、交大的研究生及以上學歷,並且必須從畢業前一年就開始在摩根士丹利里實習。根據摩根士丹利中國執行董事、人力資源總監白文傑的介紹,這類方向的人才招聘除了基本的專業技能之外,對職業技能和文化維度等也有很高要求,包括溝通能力、團隊合作、項目管理等,另外有國際化 視野也是它們看重的素養之一,「可能在一開始選擇人才的時候不太起作用,但對這個員工能否長期留在企業發展,這方面就顯得非常重要。」
Part 4
基金風投
相對而言,基金風投類的公司則更看重綜合性素質及實際操作的經驗, 因此對應屆生的招聘數量較少。根據君聯資本董事總經理王建慶的介紹,基金風投行業有一個特點,需要非常強的對技術、商業模式、商業邏輯的理解能力和學習能力,因此基金風投公司在招聘應屆生時大多希望求職者在本科期間具有理工科背景。王曉藍也認為,由於行業對於綜合素養要求很高,而培養一個大學畢業生要花費 太多的時間,因此一般一年只招一兩個大學生,而他們的職位發展路徑也同投行一樣。
金融行業的方向具體到崗位,都以初級服務性崗位為主。一般金融畢業生的發展都以此為行業起點。
Part 5
銀行客戶服務
對於畢業生來說,銀行的基礎服務類仍是主要投遞方向,招聘數量每年都在一萬基數以上。工作內容即對個人業務、對公業務的處理,工作強度較大。這個職位門檻較低,絕大部分只需要本科畢業,同時一線城市增量需求減少,更多需求跟隨網點布局下沉。
Part 6
客戶經理
證券、銀行、信託等機構永遠是銷售崗位的需求量較多,分別對應的職位是券商經紀人、客戶經理、信託經理。這類崗位要求能夠維護客戶關系、建立客戶資源,對溝通及客戶管理能力的要求較高,並有績效考核的壓力。
Part 7
外資行的管理培訓生
外資行的校招項目以管培生為主,職位起點也相對較高。管培生的輪崗周期通常為1年半到2年,他們需要進入銀行各部門的前線業務、核心項目、中後台崗位、職能部門等不同的業務模塊參與實際工作,全面了解業務後再確定定崗方向,這類職位多以國內和國際名校的本科或碩士畢業生為主。
Part 8
證券經紀人
證券業的招聘需求與投資市場的熱度有關,比如股市行情好的時候,證券的招聘需求就會更活躍。證券經紀人也是屬於營銷性質的崗位,主要工作內容是客戶開發和服務、證券投資理財產品及業務的推廣,有傭金比例提成。這個崗位會優先考慮那些拿到從業資格或證券經紀人專項資格的人。
Part 9
證券分析員/金融研究員
主要工作是就證券市場、證券價值及變動趨勢進行分析,向投資者或機構發布研究報告。這類職位要求系統學習過證券分析、金融學等知識的碩士生,最好還了解會計財務、審計知識,且有良好的客戶溝通表達和專業文字能力。而FRM/CFA之類的專業證書會加分不少。
Part 10
風險管理/控制
金融行業即經營風險,風險控制是核心環節。這點在證券業中的表現更明顯,因為券商、基金、期貨等都靠管理風險吃飯。風險管理和證券研究的學歷門檻較高,傾向於金融數學、金融工程、數理統計等專業碩士以上學歷,了解金融衍生品定價理論和模型。由於涉及產品設計、流程管理控制,法律知識也最好有所覆蓋。
Part 11
證券/投資項目管理
主要工作內容是進行項目風險評估分析、立項、盡職調查、方案設計、談判等。王建慶認為做投資需要很強的綜合能力,一般會考慮從MBA里找。「本科有理工科背景或某行業背景的MBA學生是最理想的。」
Part 12
投資銀行業務
整體上投資銀行已經離開了暴利時代,業務上需要找到新的盈利點,以大摩為例,它們的戰略是向資產管理方面轉型。同時這也意味著成本的控制需要加強,投行的薪資可能不如之前。而國內受IPO暫停等影響,投行部門的招人需求會有所降低。這類職位對於應屆生的基本要求是國際化視野及英語溝通能力。
Part 13
互聯網金融崛起 人才缺口大
互聯網金融企業需要的人才一般分為四類:「典型」的傳統金融人才、金融產品的研發人才、互聯網技術人才和互聯網運營推廣人才。
目前行業里急需的三大類人才分別為技術人員、金融人員和運營人員。
如果你是技術黨,最好要懂得PC端研發、移動端研發、產品研發等;
如果你是金融派最好懂得金融產品設計,懂得金融建模、風控,最好還要知道如何進行大數據分析。當然對於一些開展線下業務的平台而言,具有當地人脈和有經驗的客戶經理也是急缺的;
如果你是運營狗,那麼除了懂得熱點跟風外,還要對金融略懂一二,也要深諳互聯網傳播之道,類似於雷軍、雕爺這種會玩概念會包裝的人,能夠成功吸引眼球的人。
5薪酬水平
金融學專業畢業的研究生在薪酬收入方面差距比較大,這跟學校、導師的知名度與影響力,以及自身的能力塑造、實踐經驗緊密關聯。其中,融資和資本運作、咨詢服務方面,發展前景更廣一些,而且收入也頗豐。月薪少則6000元,多則30000元。如果能進入跨國投行或者埃森哲、麥肯錫等跨國咨詢公司,年薪則大多在20萬左右,還有其他福利。
6全行業就業掃描
金融專業應屆就業率指數:
金融學專業畢業生中,95%的學生在畢業之前或剛剛畢業時找到工作,4%的學生在畢業1年以後實現就業。按照10分制進行計算,該專業的應屆就業率指數為9.60,與其他專業相比,應屆就業率指數屬於中等偏上。
金融從業行業掃描:
金融專業的學生就業主要集中在金融系統 、咨詢行業、證券業、財會、投資銀行、媒體、公共決策或研究部門等,當然也有自主創業者,或者在其他行業從業的。
金融系統方面主要是銀行與資產管理公司,各大銀行每年都會提供一定數量的就業崗位,主要分布情況如下:
1、中央銀行:中國人民銀行
2、銀行業監管機構:中國銀行業監管管理委員會
3、國家政策性銀行:國家開發銀行、中國進出口銀行、中國農業發展銀行
4、四大商業銀行:中國工商銀行、中國農業銀行、中國銀行、中國建設銀行
5、股份制商業銀行:交通銀行、深圳發展銀行、招商銀行、中國民生銀行、上海浦東發展銀行、華夏銀行、中信銀行、興業銀行、中國光大銀行、廣東發展銀行、渤海銀行
6、城市商業銀行:基本上各城市都有自己的城市商業銀行
7、農村商業銀行、農村合作銀行、農村信用社
8、部分外資銀行在華機構,如花旗等。
咨詢行業主要是管理咨詢、營銷咨詢、IT咨詢等咨詢機構及投資銀行等,包括跨國大型咨詢公司如畢博、埃森哲、麥肯錫、波士頓、貝恩、凱捷、羅蘭、貝格、科爾尼、摩立特、德勤、博思、普華永道等,本土知名咨詢公司如北大縱橫、和君創業、新華信、遠卓、漢普、華夏基石、佐佑等。
證券業主要是各類證券公司,如國泰君安、華夏證券、招商證券、國信證券、海通證券、光大證券、華泰證券等。
媒體也是一個不錯的行業,一般而言,對經濟學類學生而言可資選擇的媒體空間還是比較大的,主要集中在財經媒體中,比如證券時報、金融時報、中國證券報、上海證券報、21世紀經濟報道、經濟觀察報、中國經營報、財經時報、工商時報、經濟參考報、中國財經報、中國經濟時報、第一財經日報等。
其他諸如一些研究所、政府部門分布了一些經濟學專業畢業的碩士生,比如社保基金管理中心(或社保局,通常為保險方向)、財政、審計、海關部門等;高等院校金融財政專業教師;研究機構研究人員;上市(或欲上市)股份公司證券部、財務部、證券事務代表、董事會秘書處等。
❷ 當今互聯網與財務金融
沒人能告訴你怎麼走
洋洋灑灑說了不少,真才實學要說還早;
錢鍾書說過,人的煩惱大多隻有一個原因:
讀書太少而想得太多。
你看看 你是不是思而不學則殆
勵志窮三代,雞湯毀一生。
❸ 面對財務轉型作為未來的財務人員應該具備哪些能力
未來的財務人員應該具備以下多種能力:
1、形勢洞察的能力
經濟波動與市場風險是影響未來財務工作的核心因素。環境的變化對CFOs的職能角色、投資的有效性以及財務部門為企業決策所提供支持的質量都會產生極大的影響。當前,CFOs的角色不斷由基礎職能向提供相關性的決策信息、辨別日新月異的經濟環境的實質和識別信息爆炸中的核心信息等「價值型」方向發展。
2、業財融合的能力
業財融合是一種有效的延伸方式,業務利用財務資源,財務推動業務改善,業財融合才能成為企業的核心競爭力。CFOs需要以財務和金融的視角,分析影響公司業務發展的核心因素,針對客群結構、產品類型、區域經營等業務提出針對性建議;並能從業務層面追溯財務表現,指出業務某一環節對財務指標和資金需求的影響方式和影響程度,實現企業財資與業務間的良性互動。財務部門針對不同的用戶提供產品服務,同時還會推出財務數據、政策文檔、觀點洞見、項目管理、流程優化,盡可能地提高財務流程效率,提升用戶體驗,降低轉化成本。
3、戰略思維的能力
企業的發展過程中,戰略的調整變化也是必然。未來的CFOs還必須審時度勢,為企業戰略的實施制定正確的財務流程、系統支持和合理的評價體系,為企業提供更加豐富透明的信息,從而控製成本、提高財務運營的有效性。
4、風控合規的能力
經濟波動性和風險控制是影響未來財務領導職能角色的最主要因素。許多行業都面臨著巨大的市場壓力,傳統的商業運營模式在高度創新的商業模式的沖擊下,面臨較大的經營風險。財務風險控制能保證企業經營目標、財務計劃得以實現,最終達到優化企業資源、提升配置效益、提高收益的目的。企業財務風險控制水平的高低是衡量一個CFO能力的重要因素,是企業經營管理活動的重要環節,是企業內部控制的核心。
5、財資整合的能力
CFOs需要站在企業及集團對財資資源集中管控的需求視角,從戰略的高度,將資金視為企業資源進行合理配置和高效整合,以應對變化的金融環境下企業對金融資產風險的有效管控挑戰;同時,財資管理也開始走出財務部門、走進業務部門,基於自身掌握的財資數據優勢與專業分析能力,為管理層與業務部門提供分析和決策支持。
6、金融善用的能力
金融和財務資源是企業財資管理的重要運作對象。CFOs是一個穿插在金融市場操作和公司內部財務管理之間舉足輕重的角色。CFOs應該了解金融機構的特點,同時讓金融機構了解企業情況,及時獲取、合理配置和有機整合自身和經營生態圈中的金融資源。
CFOs需要拓寬融資渠道,根據企業的長期發展要求,與各類金融機構、金融資產交易平台形成良性關系。與此同時,CFOs需實時洞察金融監管態度,把握如互聯網金融平台、線上金融資產交易平台、區域股權交易中心等新興融資渠道的機會,並警惕其中的風險。
7、數據運營的能力
財務部門可謂是企業的數據中心,下到基層員工的原始數據,上到幫助管理層決策的各類報表,都會在財務部門留底。在這個過程中,財務人員能否從大數據中挖掘出問題的本質、找到績效管理的關鍵點、將財務數據業務化,起到了關鍵性的作用。財務人員要通過掌握數據、分析數據,挖掘、整合等方法找到價值點,有意識地去利用好這些信息,這就是數據智慧,也是財務之本。
8、協調組織的能力
在物聯網和量子時代,連接、開放、共享和生態成為了財務轉型、共享平台和構建智能財務體系的關鍵詞。依據企業發展調整和搭建財務組織是CFOs必須具備的能力。數字化時代,傳統、單一的共享服務中心的設置形態和模式正在被逐步淘汰。CFOs開始思考如何藉助數字工具和智能技術來推動變革和財務轉型,並構建「數據智能+網路協同+開放平台」的敏捷財務平台,以及面向未來財務的人機協同的工作方式。
9、人才構建的能力
在應用新技術與新工具之前,CFOs要做好內部業務流程的優化以及適應新技術的組織結構調整和人才儲備。數字化進程逐步深入,對財務人員的素質提出了更高要求。在處理大數據、IT、電子商務、內部審計以及財務計劃和分析等方面,均缺乏足夠人才。未來的財務組織將更加關注員工自身所擁有的技能,使員工各居其位,發揮所長。同時,隨著業務和財務不斷融合,財務與IT相互跨界,財務組織對復合型人才的需求日益擴大。不斷學習和進步,才是財務人員的進階之路。
10、科技賦能的能力
新的商業模式正深刻地顛覆著各個行業,能否實現數字化重塑成為了企業未來生存發展的關鍵。財務組織在管理變革方面具有很多經驗,但是數字化變革帶來了前所未有的機遇和挑戰。數字化變革能夠挖掘大量的信息,及時地進行處理,並根據需求將各種信息傳遞出去。CFOs要讓財務部門不落後於數字時代的變化,財務部門必須確保自己善於使用創新技術來推動自動化、合作和決策。
11、生態協同的能力
財務管理的內容主要是如何籌集、使用和分配資金,使有限的資金發揮最大的效用。未來的財務管理不再局限於企業內部的管控,而是將財務思維需要引入到供應鏈管理當中。一方面為企業資源的配置、籌資、成本配置、投資方式以及預期收益等提供預算資料,從財務角度對資源配置方案的優劣情況進行初步判斷;另一方面協同供應鏈管理,加強供應鏈上各個節點的協作性,降低整個供應鏈上的庫存成本和提高供應鏈上的資金周轉速度。
❹ 工作從財務轉到金融
你想問什麼
❺ 財務人員面對互聯網應該怎樣轉型
過去5年,商務管理界發生了巨大的變化。在宏觀層面,可見新市場出現、老市場競爭加劇、技術創新持續不斷; 在財務會計領域,安然事件、世通事件和其他公司丑聞,以及人們對公司可持續發展和公司治理方面的擔憂,使會計行業成為被關注的焦點。監管者和資本投資者們要求更高的透明度和更強的問責制,股東和公司管理者們則希望財務部門能支持公司的價值創造。
因此,更嚴格地遵守相關法規和進一步改善業績的雙重要求對財務部門提出了新的挑戰,並要求其從傳統的簿記和控制功能轉型,成為更注重公司價值創造的管理合作型部門。財務人員也需與公司管理層緊密合作,共同致力於公司價值創造過程。
財務人員應如何面對這些挑戰,尤其是財務作為管理合作型部門在公司價值創造中應如何更好地為公司高管提供支持?財務部門的領導者在領導實現財務轉型過程中將面臨怎樣的挑戰?——本文將進行集中討論。
追求業績與遵守法規的平衡
近年來發生的丑聞和股票市場損失引發了監管者和政府對信息透明度、問責制和改進公司治理方面新一輪的高度重視。在財務方面遵守法規關繫到公司的問責制,一般由法定條款、公司法規和會計准則所規定。而遵守法規與公司管理結構的有效性(包括董事長的職責)、公司報告制度的充分和可靠性以及風險管理系統的有效性等密切相關,一般包括如下內容:
風險管理和內部控制
職責劃分和問責制
董事會機制和構成
監督與評估
在財務方面追求業績,與建立和利用有效的戰略管理程序以保證公司為股東創造價值密切相關。它包括建立相應的制度、配備適當的人員和設計可操作的步驟,使公司能對以下問題作出回答:
公司業務的哪些部分在為股東創造價值?
公司業績的真正驅動因素是什麼?
財務數據的意思是什麼?它們有多重要?
與競爭者相比,我們的公司業績如何?
哪些客戶是我們公司利潤的主要貢獻者?
現金流來自哪裡?
財務作為管理合作部門在決策中的作用
過去,財務人員常被指責沒有聽從並達到公司管理者的要求,那麼管理者到底需要什麼樣的財務部門呢?最重要的信息已經很清楚:公司管理者們希望財務人員能幫助他們為股東創造價值!
近年來,幾乎每一個與未來財務的作用和有效的管理合作型部門相關的問題都與企業最重要的經營目標相關。盡管如此,卻僅有較少的業績優良的市場領先公司成功地重新定位了財務的作用以滿足公司高管對戰略決策支持的需求。面對進一步降低成本和更有效地支持企業決策的雙重挑戰,許多財務總監卻左沖右突,難以顧全。現在,財務面臨的挑戰是如何定位使其成為能帶來附加值的公司管理合作者和公司戰略與新管理制度的推動者。
共享服務可很大程度上提高公司的財務效率
自上世紀90年代以來,公司的財務部門大大縮小了。目前,財務部門的成本一般小於公司收入的1%,更准確地說,約0.74%.而遵守薩班斯•奧克斯利法案、國際會計准則和其他法規的要求卻迫使財務部門的成本上升。
與此並存的挑戰是,財務人員必須在降低財務部門總成本的同時擴大其在戰略決策支持方面的作用。許多企業掀起的第一次財務轉型浪潮主要集中於提高效率,包括內部結構重造和程序標准化、採用ERP和物流技術、建立共享服務中心式新結構或採用第三方業務處理外包服務(BPO)等。
在CIMA舉辦的財務轉型網路論壇中,許多不同行業的領先企業都參與了討論,認為降低成本的方式需進一步明確界定,應重視財務事項的清晰排序。而共享服務方式的實施可以為公司的所有業務單元提供一個或幾個全球共享的服務中心,其實現高效財務方面的趨勢主要表現在:
共享服務是財務結構中的優良構件,許多公司在積極拓展其范圍和靈活性。
效率的提高和成本的降低是通過單一事件和單一過程在大區中心集中處理而實現的。
一些公司建立了高信息處理量、低成本的共享服務中心,紛紛成為其他公司效仿的榜樣。
雖然單一事件的ERP很復雜,或在一些情況下不經濟,但使跨國界的各運營單位共享其共同的程序、系統和賬戶流程卻有助於實現標准化和簡化。
雖然完全自動化業務流程在某種程度上已不被推崇了,但工作流和電子化處理正在成為標准。
雖然有的公司已將一些業務處理外包給外部服務商,但其他公司還在權衡外包業務的益處和帶來的挑戰。
❻ 傳統的金融向互聯網金融轉型的原因有哪三點
傳統金融與互聯網金融有五大不同:
一、定位不同:互聯網金融主要聚焦於專傳統金融屬業服務不到的或者是重視不夠的長尾客戶,利用信息技術革命帶來的規模效應和較低的邊際成本,使長尾客戶在小額交易、細分市場等領域能夠獲得有效的金融服務。譬如互聯網金融的一個細分領域,房產抵押市場,以為用戶提供便利的房產抵押融資服務為核心內容,客戶群體多為擁有個人住宅式房產的中產階級用戶。
二、驅動因素不同:傳統金融業是過程驅動的,注重與客戶面對面的直接溝通,在此過程中搜集信息、建立管控風險、交付服務,互聯網金融是數據驅動需求,客戶的各種結構化的信息都可以成為營銷的來源和風控的依據。
三、模式不同:傳統金融機構與互聯網金融機構都在積極的運用互聯網的技術,但是模式設計上是有差別的。前者是線下向線上進行拓展,努力把原有的基礎更充分的利用起來,提升服務的便捷度。而互聯網金融則與之相反,普遍都採用O2O的抵押模式,例如互聯網金融下的房貸一般開創線上申請、審核,線下審批簽約公證、抵押相結合的新模式,這種採用線上向線下拓展的模式在挖掘客戶上具有強大的優勢。
❼ 從互聯網轉行到金融是一種什麼體驗
互聯網人,你是什麼職位?轉金融行業,你想做什麼職位?或者說你想賺多少錢?你想在什麼狀態下工作?不曉得你有沒有聽過「互聯網金融」這個行業,如果你是一切研發、職能職位,那麼可以去找一下相應的職位就可以了,而且你本來的行業經歷依然有一定優勢。
❽ 互聯網對財務管理轉型有什麼意義
自2012年以來,很多業內人士都在強調一個「大財富管理時代」的到來,背後原因,一是在居民收入水平提高、通脹等因素引發財富貶值風險加大、跨境資產配置可能性逐漸提升的情況下,公眾對於財富管理的需求迅速膨脹;二是傳統金融業態邊界的模糊、機構綜合化經營的深入等,都使得面向客戶提供「系統性、多元化財富管理解決方案」愈發變得可操作。
在此背景下,互聯網金融的技術和理念,突如其來地震撼著傳統金融體系的財富管理模式,並且在挑戰中帶來巨大發展機遇。當然,雖然互聯網金融的概念變得如此時髦,但仍然「如同一個筐,什麼都能往裡裝」,似乎只要把互聯網與金融要素沾邊,就變成了所謂的互聯網金融。在深入探討互聯網金融對財富管理的影響之前,我們有必要從相對嚴謹的思路出發對其予以界定。
教科書告訴我們,現代金融體系的基本功能,包括資金的時空配置、風險管理、支付清算、信息發掘等。由此,我們認為所謂互聯網金融是一個動態的過程,亦即現代互聯網的技術和理念,從根本上改變著這些基本功能的落實。有鑒於此,我們認為,其對於財富管理的挑戰主要體現在五個方面。
第一,激發了主動財富管理模式的創新,使得大眾化財富管理需求得到更大滿足。一方面,互聯網金融具有「去中心化」、「民主和分散化」等特點,新的信息與金融技術,不僅使得資金供給者(財富管理需求者)與財富管理媒介更容易對接和配置,而且使原先只能被動接受金融機構財富管理服務的公眾,以及難以投資門檻較高的財富管理產品的普通人,都能夠更加主動地進行財富管理活動。
例如,在近期貨幣市場基金的網路化銷售逐漸流行之際,越來越多的普通人可以把零散的資金投入到其中。
另一方面,通過互聯網化、電子化、虛擬化的發展,傳統金融機構不僅能創新和完善專業化和便利性的財富管理產品與服務,並且更容易通過互聯網進行銷售,而且可以開發和培育更多適應「E時代」的客戶,還可以不通過設立分支機構和配置營銷人員,而在傳統薄弱環節以低成本開發潛在客戶,如滿足廣大的農村領域財富管理需求。當然,互聯網金融更著眼於對大眾財富管理需求的滿足,而面向高端客戶的財富管理,仍然需要以線下私密的、真正的私人銀行服務為主。
第二,通過技術與財富管理的有效結合,賦予了財富管理工具全新的吸引力。例如,在美國等發達國家,投資者可以刷貨幣基金卡進行消費支付,刷卡後貨幣基金的贖回資金自動被劃撥到消費商戶的賬戶中,這樣大大增加了貨幣基金的功能,促使大批投資者將零散資金投資到貨幣基金上。去年底以來,部分證券公司、基金公司推出基於證券資金賬戶、貨幣基金的消費支付服務,可以預見,這一基於支付領域的工具創新,將會對證券和基金業產生深遠的影響,並深刻改革居民的投資與財富管理需求結構。
再比如,互聯網的出現使得居民財富管理活動不需要投入太多的時間成本,智能手機的興起讓理財者能實時通過APP應用、移動互聯網辦理業務,社交媒體的出現讓理財者能夠實時與財富管理機構進行互動。同時,互聯網的最吸引投資者的另一個優勢,是把財富管理服務的流程完整展現出來,服務更加透明化、標准化。
第三,促使財富管理工具的平台化融合成為可能。一方面,互聯網加速了混業經營時代的降臨。隨著將來我國金融業綜合經營程度不斷提高,有的機構會越來越專業化,有的可能會轉向金融控股或銀行控股集團。互聯網信息和金融技術飛速發展,一是促進了以支付清算為代表的金融基礎設施的一體化融合,二是使得網路金融活動同時深刻影響銀行業、證券業、保險業等傳統業態,並且給其帶來類似的風險和挑戰,由此,使得涵蓋不同金融業態的大財富管理平台在制度和技術上逐漸顯現。
另一方面,除了第三方財富機構,互聯網時代還促使新型企業也逐漸加入到財富管理的產業鏈中。例如,通常認為互聯網公司擁有較大的粘性用戶和流量,一旦互聯網公司獲得資產管理牌照,可能對傳統的行業格局形成顛覆。實際上,在互聯網技術的推動下,財富管理平台將逐漸跳出傳統模式,如投行、信託、資產管理的服務平台,或多層次資金池平台,而成為面向機構、企業、個人等不同客戶,提供融資、資本運作與資產管理、增值服務、消費與支付等在內的「金融與消費服務超市型」綜合平台。
第四,降低了特定融資風險,並使新型的融資與財富管理模式不斷出現。例如,一方面,近年來,歐美發達經濟體的P2P網路借貸平台,實際上對於許多擁有閑置資金的人,提供了一種新型財富管理模式,在這類金融服務網站上可以實現用戶之間的資金借入或借出,整個過程無需銀行的介入。其便捷自助的操作模式、低廉的費率、透明的信息和差異化的定價機制已經對傳統商業銀行造成了強烈的沖擊和影響。美國的Prosper和英國的Zopa是其中的兩個成功例子。另一方面,基於互聯網的眾籌融資,不僅使得創業者的資金來源除了自有資金以外,開始有可能擺脫傳統金融機構(如銀行、風險投資等)的局限,從認可其創業計劃的大眾手中直接籌集資金,也使得消費者能夠在主動參與到產品設計及生產過程中同時,實現了新型的財富管理和投資。
第五,通過大數據時代的信息發掘與整合,形成更准確的客戶定位。互聯網最重要的功能之一就是提供信息支撐,而信息又是信用形成和金融交易的基礎。例如,新型互聯網金融企業之所以能夠做好小微企業貸款,是因為對於小企業來說,由於缺乏信用評估和抵押物,往往難以從傳統金融機構獲得融資支持,而在電子商務環境下,通過互聯網的數據發掘,可以充分展現小企業的「虛擬」行為軌跡,從中找出評估其信用的基礎數據及模式,由此為小微企業信用融資創造條件。諸如此類的創新,能夠為財富管理機構的資金運用開拓空間,形成新的良性投資回報與循環。
此外,互聯網時代也對商業銀行提出挑戰,因為金融數據的快速增長和高處理成本,導致了數據處理模式必須有所改變,銀行除了關注內部數據,還需要納入互聯網數據,互聯網數據記錄了銀行客戶的痕跡和行為,從中分析出客戶的風險喜好、投資偏好、個性特徵等。通過傳統銀行金融機構、非銀行金融機構、支付企業、互聯網企業的有效數據整合,可以為新型社會信用體系建設與財富管理模式創新奠定基礎。
總之,互聯網金融的本質是使得傳統金融「走下神壇」,並非與其對抗和完全替代,也不應被樹立為新的「金融神話」,它只是從根本上完善了傳統金融體系的功能,並對中國財富管理的體系、模式、環境產生深刻影響,因此有助於一個貼近各類客戶需求的、靈活多樣的財富管理時代的到來。
❾ 咨詢:金融行業在職員工轉行到互聯網/IT類公司的難度及可行性
轉行有難度,但不是完全走不通的,在興趣的引導下更可能做出更好的成績,所以,喜歡就去做吧。
互聯網金融這個行業正在興起,會逐步規范化,復合型背景的人才會有比較大的需求,機會是存在的。類似P2P,阿里的螞蟻金服,連一呼百應都有金融微小貸。
好好整理簡歷,加深學習與了解,祝你成功。
另外,互聯網行業沒有你想像中那麼美好,和金融業一樣壓力大,工作繁重,薪資待遇和金融類不相上下,隔行看著比較美好而已。
❿ 互聯網財務金融,會成為互聯網經濟下一個風口嗎
8.3億,這是截至2016年底,中國移動互聯網活躍用戶的總量數字,位居全球第一;
22萬億人民幣,這是2016年中國電子商務市場交易總量,全球領先;
77%,這是2017年中國移動電子支付的普及率,遠超其他任何國家。
上個月的2017年雙11購物節,全網總銷售額突破2500億元,移動端銷售佔比超過91%。
幾個簡短而鏗鏘有力的數字,展示了一個無可爭議的事實:中國已經是一個建立在移動互聯網基礎上的信息社會,電子商務、移動支付和網路金融已經深深滲透到了主流社會群體的日常生活。當今的時代,一切傳統的事物都在擁抱移動互聯網,搭上信息高速互聯的快車道。互聯網經濟的影響力超過了曾經最瘋狂的想像,而這種影響力仍將在未來多年保持高速增長。
在這樣的背景下,互聯網財務管理服務市場迅速崛起,如今已成燎原之勢。
1、財務管理:從傳統到移動互聯的跨越
這些天,知乎有一個話題在討論卡牛信用管家如何幫助客戶管理信用卡、貸款和信用數據。話題下的答主都表達了相似的觀點,認為卡牛會成為未來普通消費者管理自身信用的一個中樞級應用,並在金融機構與廣大客戶之間架起一座高效率溝通的橋梁。
中國移動互聯網產業的崛起,給卡牛這樣的個人財務管理應用創造了龐大的市場機遇。隨手科技推出卡牛管家不過數年,它已成為上億用戶的必備應用。過去,我們面對錢包里五花八門的儲蓄卡、信用卡往往頭痛不已,記不住余額、還款日之類的狀況時有發生;如今,卡牛不僅徹底解決了銀行卡管理的難題,更能進一步幫助客戶申請信用卡、獲取貸款,深度參與到人們的金融活動之中。互聯網對個人財務管理的顛覆效應,由此可見一斑。
作為隨手科技的拳頭產品之一,卡牛信用管家也是隨手科技構建互聯網時代用戶財務管理體系一個重要環節。在市場摸爬滾打數年之後,隨手科技率先提出了財務金融這一全新理念,意圖在個人財務管理市場掀起一場互聯網革命。
2、財務金融:給金錢注入活力
什麼是財務金融?一個簡單的例子就能一目瞭然。
收入不錯,存款不少,看到新出的手機、包包流口水,毫不猶豫下單買買買,余額不夠信用卡來湊……月底想看看收支狀況,結果研究半天都搞不清楚,只知道錢包癟下去許多。這就是大多數人日常對待個人財務活動的狀態。
收入不錯,存款不少;在隨手記等應用的幫助下堅持電子記賬,對自己的收支狀況、存款和負債清清楚楚,對未來的現金流變化心中有數;任何大筆支出都要匹配應用中創建的個人計劃,保證財務狀況健康有序;閑置資金充分利用,利用隨手記、卡牛尋找最合適的低風險高收益投資方式,多種渠道分散投入,獲得工資外資本收入……以上,就是財務金融理念的具體表現。
相比傳統的財務管理,互聯網財務金融服務有著非常明顯的優勢:
第一,低成本。互聯網財務金融服務通常以免費應用的形式推出,可以獲得非常龐大的用戶體量,大大降低每位用戶的平均管理成本,因此能夠為客戶提供免費或價格非常低廉的專業級服務。例如,率先提出互聯網財務金融概念的隨手科技,旗下的隨手記等應用如今已有億級的用戶規模,而其提供的主要服務均為免費使用。
第二,數據來源更可靠。如今人們的財務生活高度依賴互聯網、全面實現電子化處理,意味著財務金融所需要的基礎數據可以非常容易地通過移動應用來集中獲取和管理,省去了手工記賬的繁復,極大提升了數據的可靠性。比如隨手科技的卡牛應用就可以統一管理用戶全部的銀行卡相關信息,不漏掉任何一筆賬單、消費。在全面、可靠的數據幫助下,互聯網財務金融服務就有了堅實的服務基礎。
第三,管理服務更加專業。在詳實的數據幫助下,互聯網財務金融應用就可以依託大數據、人工智慧等先進技術,為每一位用戶提供高度專業化的財務管理方案。傳統的理財管家依賴的是個人的知識和經驗,而互聯網財務金融服務依託的是數以億計用戶匯集的龐大資料庫,在高水平的計算平台幫助下分析出不同狀態下用戶的最佳財務策略,其專業性、有效程度遠超一般的理財方案。
第四,服務范圍非常全面。財務金融理念的核心是挖掘金錢的價值,這就需要對每一分收入都「斤斤計較」。基於自動化平台的互聯網財務金融服務能夠全面考慮用戶財務生活的方方面面,從簡單的收支分析到高級別的投資方案都能兼顧。例如,用戶使用隨手記應用就能一站式處理自己所有的金錢來往活動,簡單操作即可評估不同投資計劃、支出計劃的未來收益和風險,並獲得最適合自己的專業意見。
第五,明顯降低財務風險。在大量數據和成熟演算法的幫助下,互聯網財務金融服務在給出管理方案和意見時,能夠最大程度減少用戶的財務風險。平台可以自動辨識高風險的投資和支出選擇,減少這類活動在整個方案中的佔比,同時在已有活動出現危險信號時立即給出反饋,使用戶可以及時調整、避免損失。
第六,充分保護個人隱私。在一系列先進技術的幫助下,互聯網財務金融服務能夠最大程度保護客戶隱私,避免敏感信息泄露。由於關鍵環節都不會經過人手處理,而是由復雜加密的機器演算法保護,用戶無需擔心自己的財務信息被外人獲知。隨手科技的幾款應用已經有上億用戶,卻從未發生任何隱私安全事故。
對於大眾來說,互聯網財務金融服務相當於定製化、個性化、私密化的貼身高水平金融管家。據分析,一個年收入50萬元的典型中產家庭,僅僅通過轉向隨手記這樣的財務金融服務,就能將資金的平均收益率提升至少兩個百分點,同時大幅降低家庭的財務風險。
4、財務金融服務將成為互聯網經濟下一個風口
隨著社會經濟不斷發展,需求高水平財務金融服務的用戶、家庭數量也在飛速增長。據第三方機構調研顯示,未來中國的消費級財務管理市場的潛在規模可達萬億元的水平。
2017年是互聯網財務金融服務市場的啟動元年。如今,這一市場已經有了可觀的用戶基礎和重量級的投資支持,接下來只需要喚起廣大消費者的財務管理意識,讓財務金融的理念深入人心,整個市場很快就會迎來爆發期,前景不可限量。而在市場未來的競爭中,能夠占據主導地位的玩家必然是已經占據先機、掌握大量用戶資源的企業。可以預料,財務金融這個風口,未來會誕生國內IT產業的新一家巨頭。誰將成為這場角逐的勝利者,我們拭目以待。