『壹』 外贸专业个人swot分析案例
做swot分析核心就是把自己专业以及个人的优势、劣势、机遇、挑战综合起来分析。从中得到清晰明确的专业和个人职业生涯的定位。要着眼于外贸专业在现在的发展状况以及将来的发展前景。给你一个个人的swot分析案例,结合自己的实际借鉴一下吧!希望对你有帮助! 个人SWOT分析案例 一、个人背景:
基本情况:XXX,X,XXXX年X月出生,xxxx年x月考入xxxxxx大学xxx学院xxxx专业,现读大x。
二、内外部环境分析:
1、内部环境分析:
Strengths:
* 生活态度比较积极,善于发现事物和环境积极的一面
* 待人真诚,放得开,并乐于与人交往和沟通,善于开导别人
* 喜欢思考问题,有一定的分析能力,并有寻根究底的兴趣,一定要将事情想清楚
* 做事比较认真、踏实,有浓厚的学习兴趣和一定的实力,比如数学方面
* 心思细腻,考虑问题比较细致
* 逻辑性和条理性较好,有一定的书面表达能力
优势:能让自己静下心来做自己喜欢的事情,能自己控制自己情绪,协调人与人之间的关系。
Weaks:* 竞争意识不强,对环境资源的利用不够主动,也就是与环境的交互能力不够
* 口头表达有时过于细节化,不够简洁
* 工作、学习有些保守,冒险精神不够,没有结合长远目标,并且创新能力有待提高* 做事有时太过迁就
* 做事有时拖拉,不够雷厉风行
不喜欢:机械行重复的工作,也不喜欢没有计划没有收获的忙乱,不喜欢应酬和刻意的事情
2、外部环境分析:
Opportunities:
* 就专业方面来说,现在是一个计算机高速发展的时代,随着人们的不同需求,计算机软件方面也在迅速提高,这个专业方向是很有发展前景的。
* 我们学院的老师提供了很多项目为我们提供了很多亲自动手做的机会,身边很多优秀的同学,有很多向他们学习的机会,并且有构建良好的人际关系的条件
Threats:
* 国际化的环境同时也意味着国际范围的竞争和挑战,对个人素质要求也就更高了,对于英语来说,就不能只满足与听、写,表达能力也至关重要
* 优秀的人很多,而机会不一定是均等的,这时就不单单是知识的比拼,更是对个人发现机会、展示自己并把握机会能力的考验
三、未来的最佳选择:
从事与专业相关的并且能很好的发挥与人沟通能力的职业,比如公司等,既能跟个人爱好结合,又能有比较满意的待遇。或者从事政治方面,锻炼自己人际交往的能力。
四、现在应作的准备:
首先,需要注意的是主动与环境交互。去挖掘身边的资源和机会,对将来能够从事的职业有清楚的了解。
再者,加强适应职业要求的专业素质,提高英语口语表达能力。
另外,突出培养自己的表达能力和表现能力。在现代社会激烈的竞争形势下尤其重要,所谓好酒还怕巷子深,只有专业技能不行,还要能够积极地展示自己。
『贰』 某企业的SWOT分析
星巴克分析:
优势:星巴克集团的盈利能力很强,2004年的收入超过6亿美元。
劣势:星巴克以产品的不断改良与创新而闻名。
机会:新产品与服务的推出,例如在展会销售咖啡。
威胁:咖啡和奶制品成本的上升。
拓展资料
1、简介
SWOT分析法,即态势分析,就是将与研究对象密切相关的各种主要内部优势、劣势和外部的机会和威胁等,通过调查列举出来,并依照矩阵形式排列,然后用系统分析的思想,把各种因素相互匹配起来加以分析,从中得出一系列相应的结论,而结论通常带有一定的决策性。
2、构造SWOT矩阵
将调查得出的各种因素根据轻重缓急或影响程度等排序方式,构造SWOT矩阵。在此过程中,将那些对公司发展有直接的、重要的、大量的、迫切的、久远的影响因素优先排列出来,而将那些间接的、次要的、少许的、不急的、短暂的影响因素排列在后面。
3、制定行动计划
在完成环境因素分析和SWOT矩阵的构造后,便可以制定出相应的行动计划。制定计划的基本思路是:发挥优势因素,克服弱点因素,利用机会因素,化解威胁因素;考虑过去,立足当前,着眼未来。运用系统分析的综合分析方法,将排列与考虑的各种环境因素相互匹配起来加以组合,得出一系列公司未来发展的可选择对策。
『叁』 SWOT贸易分析是什么意思
SWOT分析法抄又称为态势分析袭法,四个英文字母分别代表:优势(Strength)、劣势(Weakness)、机会(Opportunity)、威胁(Threat)。这一框架是企业战略管理咨询领域最常见的分析工具之一。运用SWOT分析法,可以对研究对象所处的情景进行全面、系统、准确的研究,从而根据研究结果制订相应的发展战略、计划以及对策等。SWOT分析法常常被用于制定集团发展战略和分析竞争对手情况。
在这一框架中,S、W代表内部因素,O、T则代表外部因素。按照企业竞争战略的完整概念,战略应是一个企业“能够做的”(组织的强项和弱项)和“可能做的”(环境的机会和威胁)之间的有机组合。如果我们将求职中的学生比喻为在市场上面对竞争的企业,大家就会发现,SWOT分析法可以完全适用于求职者。