『壹』 南京985/211院校MBA，南大、东南、河海、南师、南理工、南航、南农，各院校MBA生源分别来自哪些行业
各个院校的生源是不区分行业的，MBA本来就是综合型的各个行业都可以报版考，各高校也是都招收权不限专业和行业。人力资源和财务管理，市场营销，国际贸易等都是比较火的考试人群比较多的，基本上各大高校MBA都有涉及，都可以选。
几个学校的区别南大和东南及时985又是211，考的多，分数要求高，笔试复试都占分数的，所以分数要求也高些一般要考190多200分左右，列举出来的其他学校211的，都是国家线。我们学院里面做人事的反馈他身边的人事朋友考南理工MBA的蛮多的，仅供参考。
『贰』 南师大的非师范生，考上南师大教育专硕的可能性大不大选择语文老师这条路有没有前景
只要认真准备就可以考得上。教育学基础基本是以背书为主（这几年越来越灵回活），语文答专业知识要多摄取相关知识，写作鉴赏水平需要重视。我们专业毕业进学校是一点问题都没有的，但是工资不高啊。语文老师和英语老师招收人数相差不了不少，但南师语文要强于英语，看分数就知道了，不过个人你兴趣最重要了。另考语文专业的全是学霸。
『叁』 在南师大大一转专业时想学国际经济与贸易,会不会很难转,希望有经验的人(最好是南师大的)可以讲一下
你认识人感情好，怎么说呢，大一公共课你成绩不错的话，你只要准备下回国际经济与贸易专业相关答的知识，我的一哥们转专业时认识人，提前就搞到了专业试卷的答案，建议找关系沟通下，别考完了去沟通。南师转专业蛮好的，但是我在南师4年没听说过成绩出来后找人的。你要知道，南师标榜自己是省内一流大学，成绩出了基本不会给你机会花钱的，还是之前就疏通下好。这是10级毕业生的忠告，希望楼主转专业成功。
补一句，南师除了师范外，商学院、法学院、文学院在全国都属于不错的，最好转到这些院去。
『肆』 专转本转入南京师范大学中北学院。
从来2010年开始转本的学生都住在中北学院自的新北区,以前都在老北区,新北区和老北有条校内公路相连,走路大概五分钟吧!快的很...其实你要是自己走到本部那边最多也就半个小时吧!新北这边校车比较少,老北十分钟一班,还有学校分气我感觉还好!宿舍是整个南师大最好的因为是新校区所以设备都是新的,四人间不是那种上下铺其他的校区都是上下铺的那种!配有电视和电热水器(就是耗电),不会有歧视的因为新北这边住的都是本三的,上课嘛!像你是学国贸的课因该都在新区这边上,理工科和艺术类(尤其)有许多课在本部和老北(艺术除外)上,至于分数线你就自己google或吧!
怎么样!!看在我打这么多字的份上!
『伍』 南京师范大学中北学院怎么样
条件挺不错的，是从南师大独立出来的，不过他和南师大本部算是连在一起内的，就是他容有点小，还有在建中的音乐楼什么的所以设备什么的都很新，分新北和老北，老中北应该算是南师大本部的，宿舍条件更是没话说了，有空调，有电视机，不停电，自己熄灯，宿舍阿姨为人亲切——个人想法，新中北是没有操场的，所以新生军训或者800考试都要到老中北，两者之间有一座小山，不过新北篮球场还是有的，至于学习么，看你的任课老师了，有些老师挺好的，有些就不咋地，主要看自己咯，靠自己。还有文化生和艺术生，文化生大一是要到汤山炮院的，大二才回来，以往都是这样的，不知道今年有无变化，不知道你是哪种情况。
『陆』 南京师范大学泰州学院什么专业比较好
你好，南京师范大学【文汇南师大】泰州学院 艺术类的专业都很好。外加特色的就是专师范类属的专业，在学校里商学院是老大，下面的几个专业如国际经济与贸易，财务管理，工商管理都不错，建议不要报理科类的专业，因为这是偏文科学校，理科专业不是很强。如果非要学理科的话，信息科学与技术系也不错的。希望对你有所帮助！
『柒』 南京哪所大学的国贸专业比较好！急！！！！
我觉得南京财经大学红山学院比较好,南财是南京在经济学上比较有特色的一所回学校.
以下是这个答专业的介绍
培养目标：本专业培养具有扎实的经济理论基础，系统掌握国际经济与贸易基本理论、业务知识、基本技能，熟悉国际经济贸易规则和惯例，熟悉我国对外经贸方针和政策，了解世界经济发展变化及其趋势，了解我国与其他主要国家及地区的经贸关系，能熟练运用英语从事外经贸业务的高级专门人才。
主要专业课程：微观经济学、宏观经济学、财政学、管理学原理、货币银行学、计量经济学、国际经济学、国际经济合作、国际贸易法、国际投资与跨国经营、世界经济概论、中国对外贸易、国际贸易实务、国际市场营销、国际结算、国际商务谈判等。
就业方向：本专业学生毕业后适合在对外经济贸易部门、外贸企业、跨国公司、各类涉外企业、外经贸管理部门从事外经、外贸业务与管理工作。
『捌』 关于南京师范大学
南京师范大学日语专业（本科）培养计划
-------------------------------------------------------------------
一、指导思想
为适应我校创建“有特色综合性教学科研型大学”的发展目标和构建教学科研型大学本科教学新体系的需要，以21世纪大学素质教育的理念为指导，强化创新精神和实践能力的培养，本专业拟订建立新型的课程设置体系，以培养宽口径人才，提高学生的总体综合素质和社会适应力。
1．调整专业设置 随着我国改革开放及对外经济交流不断扩大深入，对日英双语人才的需求不断增加，掌握双语和多种语言是培养复合型人才的基本要求，也是未来的翻译工作者所必备的能力，这可以使原日语专业的毕业生能具有更强的就业适应力和竞争力，培养出更加合格的外语人才，故拟将现有的日语本科专业调整为日语本科兼英语大专双语专业。
2．跨学科、跨专业课程设置 在使学生熟练掌握俄语及较为熟练地掌握英语语言技能及语言理论知识的基础上，注重突破专业界限，选修课设置了许多跨学科，跨专业课程，以拓宽学生的知识面和视野，增加就业的社会适应力和竞争力，进一步探索培养复合型人才的新的培养模式。
二、学制和修业年限
1.基本学制为五年。
2.修业年限可根据学生具体情况适当缩短和延长，学习年限最短为四年，最长不得超过七年。
三、培养目标和人才规格
1. 培养目标
本专业培养素养全面、学识深厚、有持续发展潜力并具有创新精神和实践能力的高级日语兼英语专门人才。所培养的人才熟练掌握日语和英语，既能适应外事经贸、文化、新闻出版、管理工作，又能适应科研、教育工作。
2. 人才规格
坚持四项基本原则，掌握马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论的基本立场、观点和方法，树立科学的世界观、人生观和价值观，身心健康，具有科学与人文基本素养，德、智、体、美等全面发展。在宽阔的大学平台课程基础上，培养学生熟练掌握日语和英语语言知识及各项技能，具有较广博的有关对象国和本国文学、政治、经济、外交、社会文化等方面的基本理论和基本知识。具备交际及跨文化交际的心理素质和技巧，掌握一定的科研方法，具有初步的学科研究能力和信息处理能力，并具有较宽的知识面和较好的创新精神与适应能力的日语兼英语专门人才。日语要达到本科毕业水平，英语要达到专科水平，毕业时需要通过学士学位论文答辩。
四、培养模式
通识教育＋文科基础教育＋专业教育。大体在第一、二学年进行通识教育和文科基础教育，第三、四、五学年进行专业教育。
五．毕业要求
1．学分要求
修完本专业计划规定的所有课程，获得规定的学分217，其中大学通修课程48学分，专业必修课程134学分,专业选修课程12学分，专业实习6学分。
2．毕业条件
思想政治合格，在规定的年限内修满规定的学分，且所得学分的结构符合要求。
六．获得学士学位条件取得毕业资格，并达到学校规定的授予学士学位标准（详见本校学士学位授予条例）。
七、时间安排
五学年总周数为251周(不含毕业年度暑假)，具体分配如下：
新生报到和入学教育1周，安排在第一学期；
毕业教育1周，安排在第十学期；
机动5周，每学期0．5周；
寒暑假52周；
教育教学活动192周，包括国防教育(含军训)3周，安排在第一学期；劳动2周，分两次安排在第三、第六学期；考试14周，第一至第九学期各1．5周，第十学期0．5周(安排学士学位核心课程考试)；专业见习2周，一般安排在第九学期；毕业实习6周左右，一般安排在第十学期；以毕业论文(设计)为主的科研训练一般为6周，可集中安排在第十学期，也可分散安排在第九、第十两个学期，这两个学期的课堂教学实际周数应根据实习和科研训练情况做相应安排；社会实践和社会调查在假期进行，或结合实习进行。
五学年教育教学基本时间安排表
学年
学 项 期
目 周数
第一学年
第二学年
第三学年
第四学年
第五学年
合计
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
报到和入学教育
1
1
国防教育(军训)
3
3
课堂教学
16
18
17
18
18
17
18
17
13
9
126
考试
1．5
1．5
1．5
1．5
1．5
1．5
1．5
1．5
1．5
0．5
11
实(见)习
2(见习)
6(实习)
8
劳动
1
1
2
科研训练
0(3)
6(3)
6
就业指导
1
1
1
机动
0．5
0．5
0．5
0．5
0．5
0．5
0．5
0．5
0．5
0．5
4
社会实践
*
*
*
*
*
*
*
*
*
3次
寒暑假
3
9
3
9
3
9
3
9
3
51
教育周数
20
20
20
20
20
20
20
20
20
20
162
学年周数
52
52
52
52
43
八、课程设置
（一）课程类别和结构比例
课程类型
课时数
%
学分数
%
大学通修课程
930
23
48
20
学科平台课程
336
8
19
8
专业必修课程
2342
59
140
59
自主发展课程
392
10
31
13
合计
4000
100
238
100
（二）课程安排
1.大学通修课程安排表
课程
编号
课 程 名 称
开课学年、学期和周学时
总学时理论课/实验（践）课
总学分
开课院系
备注
一
二
三
四
五
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
2400001
马克思主义哲学原理
3
48
3
两课教研部
2400002
马克思主义政治经济学原理
2
36
2
两课教研部
2400003
毛泽东思想概论
2
34
3
两课教研部
另有18课时实践
2400004
邓小平理论概论
3
54
3
两课教研部
另有16课时实践
2400005
当代世界经济与政治
2
36
2
两课教研部
2400006
思想道德修养
2
32
2
两课教研部
另有15课时实践
2400007
法律基础
2
36
2
两课教研部
2600001
计算机基础及应用
（3＋3）
（3+3）
51/51
4
计算中心
2700001
大学外语
6
6
6
6
276/138
20
大外部
2800001
大学体育
2
2
2
2
*
*
*
*
144
4
公体部
国防教育（含军事理论、军训，周）
3
3
4
新生报到后进行
劳动教育（周）
1
1
1
2
1
安排在学期中间
社会实践活动
*
*
*
*
*
*
*
*
*
3次
2
安排在假期进行
小计
19/13
18/12
10
11
2
936
52
2.学科平台课程安排
课程类别
课程
编号
课 程 名 称
开课学年、学期和周学时
总学时
总学分
备 注
一
二
三
四
五
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
学科平台课程
0532101
文科
文科数学
3
48
3
0532102
大学写作
3
54
3
0532103
中外思想史（或中外哲学史等）
3
54
3
理科
理科数学
大学物理
自然科学方法（或自然科学史等）
工科
工科数学
大学物理
工程技术概论
?nbsp;
0532104
中国文化概论
3
54
3
0532105
日本概况
2
2
72
4
0532106
跨文化交际学
3
54
3
小计
3
6
3
3
2
2
336
19
3. 专业必修课程安排
课程类别
课程
编号
开课学期和周学时
总
学
时
总学分
开课院系
备 注
一
二
三
四
五
1
?TD class=Normal vAlign=top width=36>
2
3
4
5
6
7
8
9
10
专业基础课程
0532201
专业导论
2
20
1
0532202
大学语文
2
2
70
4
小计
2
2
2
? 90
5
专业主干课程
0532211
综合日语
8
?/TD> 8
8
8
520
30
0532212
高级日语
6
6
4
4
340
20
0532213
日语阅读
2
2
2
2
2
2
2
232
10
0532214
日语听说
2
2
2
2
124
8
0532215
日语视听说
2
2
2
2
124
8
0532216
日语写作
2
2
70
4
0532217
毕业论文指导
2
20
1
0532221
综合英语
&n?sp; 4
4
4
4
272
16?/P>
0532222
英语阅读
2
2
2
102
6
0532223
英语会话
2
?
2
70
4
0532224
英语视听说
2
2
70
4
0532225
英语写作
2
2
70
4
小计
12
12
12
12
16
18
18
18
6
2
2014
115
专业方向课程
0532231
日汉翻译
2
2
70
4
0532232
经贸日语
2
2
66
4
0532233
日语概论
2
34
2
0532234
英译汉
2
34
2
0532235
汉译英
2
34
2
小计
见习
实习
6周
6
毕业论文（设计）
小计
2
8
4
238
20
4.自主发展课程安排
课程类别
课程
编号
课 程 名 称
开课学期和周学时
总学时
总学分
备 注
一
二
三
四
五
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
限定选修课程
文科类公选课程
＊
＊
＊
＊
＊
＊
＊
2
理工类公选课程
＊
＊
＊
＊
＊
＊
＊
2
艺体类公选课程
＊
＊
＊
＊
＊
＊
＊
2
文化素质教育讲座
＊
＊
＊
＊
＊
＊
＊
*
必选15次
2
小计
8
任意选修课程
0532301
日本文语语法
2
70
4
0532302
日本文化与语言
2
34
2
0532303
日本文学史
2
30
2
0532304
秘书学
2
34
2
0532305
跨国企业
经营管理
2
34
2
0532306
国际贸易
理论与实践
2
36
2
0532307
旅行社管理
与导游业务
2
34
2
0532308
商务英语阅读
2
30
2
053239
商务英语函电
2
20
1
0532310
英美历史与概况
2
2
70
4
小计
8
4
6
2
392
23
『玖』 急啊，南师大，经济类研究生怎么样和南财比起来呢
楼上说的相当有道理。
我觉得你如果想考，还是多了解了解这两个学校回经济类的具体答信息，看看师资力量和就业情况什么的，网上的回答终归是局限的。
祝你好运啦~~虽然我是南师滴，但是我不是学经济学的，具体信息我也不太清楚的，怕说错了又误导人的，不好意思啦~~
『拾』 南师大的工商管理怎么样
工商管理的就业点
工商管理专业的学生基本上有这么一个共识：最能吸引人注意的人物，除了政治领域外，就是来自工商界的优秀代表，例如海尔张瑞敏，联想杨元庆等等，所谓本专业没有前途的说法是很难成立的。但摆在眼前的现实却告诉自己——没有经验的毕业生求职比较困难，甚至由于专业性不太强，人才市场上的一些管理岗位还要接受别的专业特别是相关技术专业的毕业生的挑战，先技术，而后转管理似乎也是一种趋势……
相比这些竞争者来说，我们专业的优势在于具备先进的管理思想，并且学校一般会在大三、大四安排一定量的实习机会——经验，对于一个管理者来说，是敲开职业大门最重要的砝码。
案例
姓名：周洪
学校：重庆工商大学
专业：工商管理
年级：大三
困惑：我有及早确定具体求职方向和提高自己职业竞争力的意识，但不知从何下手。
就业点之 传统管理职位
职业前景：有很大一部分职业经理人的成长最开始来自基层锻炼经验。虽然说很多企业（一部分外资企业除外）目前开出的待遇水平让人难以接受，但从长远来看，对我们的发展还是非常有帮助的。特别是那些有心又有条件上MBA的同学来说——研究生就业环境恶化，但是具有一定年限工作经验的MBA毕业生在人力市场还是很受欢迎。
薪资水平：刚毕业的新人在民营企业的待遇在800元/月-1500元/月之间。外资企业对应届毕业生开出的工资在3000元/月以上，高的如毕马威事务所达到了6000元/月。
专家支招：在校期间最需要锻炼的能力是沟通能力，而方式几乎是无处不在：尝试推销产品，让别人接受你的想法，参加社会、市场调查，组织一些活动……沟通的对象可以是同学，是老师，是社会上形形色色的人。
充分利用、积极寻找一切可能的实习机会。你的管理思想没有经过实践检验特别是没有经过具有中国特色管理方式的实践检验，那就没有任何用武之地。
看书当看扎实，管理学基础在实际使用中几乎看不到，它的影子却无处不在。专业课本可以有选择地读一两本经典管理书籍，积极参加案例分析活动。另外，例如《水煮三国》之类的书也是可以放在床头经常翻翻的。最后，一些关于职场现状的书也应该看看，因为管理是一门“人”的学问，进入社会以后，越能快速融入的人越有希望取得成功。
接触一些质量管理、专业项目管理方面的知识。这对你进大公司很有帮助，有些学校组织了专门ISO系列认证培训，拿到内审员资格证。项目管理在国外已经非常成熟了，也是国内管理发展的一种趋势，虽然参加培训和认证需要一定的工作年限要求，但提前熟悉对毕业以后进入专门项目组有好处。总而言之，这些东西，学起来不难，但要真正弄懂，还是需要我们花一定工夫的。
就业点之 人力资源管理职位
职业前景：相信对管理在国内的发展历程有一定了解的同学都知道，以前的大学是没有专门开设人力资源管理专业的，它只是工商管理专业的一门专业课。在中国，人力资源管理人员的地位近几年一直是水涨船高，在公司的人员配置、战略决策、发展规划等关键问题上都处于智囊团位置。 在大的集团公司内部，人力资源部门的最高职位是总监或总经理，下边分设薪酬经理、招聘经理、培训经理等等，而另外有一些虽没有职务但是被称为人力资源管理“专家”的人，他们本身的才能或业务深度，有可能超过总监或总经理，实际上就是人力资源管理师。
薪资水平：大集团公司的人力资源总监一般月薪在1万至2万元；薪酬经理、招聘经理等大抵在6000元至1.2万元之间。在这样的工资标准中，人力资源管理师的薪资水准一般在1.2万元左右浮动。刚毕业的新人在发达地区的大公司一般能拿到3000元/月以上，差一点的也能有1500元/月。
专家支招：有志于往此方向发展的同学，可以到本系人力资源管理专业找专业教程来看，熟悉薪酬管理等方面的理论知识。
另外，还是老生常谈——实习问题。争取找一家行业竞争比较激烈的公司人事部实习，甚至可以放弃薪水赢得工作经验，实习过程中要注意千万要主动回避关于实习单位薪资管理的内容，因为在一般的公司中，这些东西都是保密的。实习主要在于熟悉招聘、考核等日常工作的程序，以及学会一些同员工之间沟通的技巧。
最后，建议想办法报考助理人力资源管理师考试。按照规则必须拥有一年以上工作经验才能拥有报考资格，但现在有的学校也能神通广大，组织学生团体报考。另外，有些地方的培训机构也可以通融代为报名（规定考生必须参加一定课时的指定培训机构的培训方可取得考试资格）。
考试参考书一共8本，而其中最重要的有两本：国家职业资格培训教程《企业人力资源管理基础知识》、国家职业资格培训教程《企业人力资源管理人员》上册。
就业点之 市场营销职位
职业前景：从历年人才市场统计数据来看，市场营销职位的需求经久不衰。销售职位的供需两旺一直是职场的一道风景线，即使在不同行业，市场营销类职位也总是招聘的热门。市场竞争的加剧以及对售后服务要求的提高，对销售人员的专业素质和技术素质要求会更高。随着能力的提升，他们将获得高于其他部门同级员工的薪酬。这方面的内容，在前几期《大学周刊》专业就业前景分析中，进行过详细的阐述。
薪资水平：许多行业的营销总监甚至主管的收入都让人羡慕。年薪5万-20万元，外加业务提成。新人在刚入行时，因为业务水平以及营销业界最看重的“人脉”都未形成，因此，薪资待遇一般集中在1500元/月-3000元/月之间，有的行业和公司也会提供业务提成的业绩奖励。
专家支招：市场营销对任何一个专业毕业的学生来说，都是有切入点的。具体到工商管理专业来说，侧重于市场管理和策划方面可能更合适一点。
我们可以按照自己的兴趣与熟悉程度，提前选定自己毕业后要进入的行业。接下来，对这个行业的产品、目标人群、销售渠道，以及经典的新产品销售方案和市场策划进行学习。然后就是熟悉该行业处于领先地位的公司，对其目前的招聘需求仔细研究，以备自己能有目的的去培养一些职业所需能力。一般除了经验以外，他们最重视的在于应聘者的心理承受能力、吃苦耐劳的能力以及沟通、倾听等能力。
就业点之 物流管理职位
职业前景：市场总值超过千亿元的北京奥运会和上海世博会，让众多中外物流企业怦然心动，招贤的“绣球”四处高挂。而且，国内企业对物流行业成本压缩的诉求也刺激了物流人才的需求。目前，市场对物流人才的需求量超过600余万，被列为我国12类紧缺人才之一。可以说，中国的物流业正处在蓄势待发的阶段，极具市场潜力，前景十分广阔。
薪资水平：高水平的物流操作人才、策划人才、营销人才待遇属于金领级别。不过，这需要经验的积累。在第三方物流企业，新人的收入大概在1200元/月以上；在企业内部物流部门，新人的待遇则是随着行业、地域的不同而不同。
专家支招：国内物流业发展现在还处于起步阶段，有部分同学得到的关于该行业的信息可能仅限于媒体的介绍，因此不能准备判断物流的真正工作内容。建议同学们利用暑期找一家第三方物流公司进行实习，以确定自己的真正职业兴趣。
对于我们专业的同学来说，进入物流行业，有利的一面在于管理学的融会贯通，不利的一面则是物流专业知识的缺乏。主要包括物流操作流程和规划意识。目前薪资待遇较好、发展前景光明的主要是一些对外贸易方面的物流岗位，例如单证操作、国际货运方面的职位。这些岗位要求我们具有一定的专业（物流、外贸）英语水平。
推荐大家报考报关员考试，这个证书报考门槛不高（高中）。全国统考，在各地海关报名。另外，有些城市举办的跟单员资格认证是由一些经验丰富的跟单员任教，参加这样的培训对熟悉单据操作程序也很有好处。
就业点之 其他职位
公务员、教师以及目前国内新兴的管理咨询行业咨询服务人员等职位也是工商管理专业毕业生的选择就业方向。总而言之，作为管理人才的我们最终能否出人头地的关键在于管理能力的高低，行业的选择要根据个人职业性格、兴趣去决定，而能否顺利找到称心的工作，则在于你在学校能否学到单位需要的能力。