『壹』 服務業在我國呈什麼趨勢發展其根本原因是什麼
在我們當前的意識里,普遍認同以各企業為主體的服務產業的服務業身份,但似乎並沒有多少人意識到以政府為主體的服務事業也是「服務業」大家族中的重要一員。
2007年3月19日,國務院公布了《加快發展服務業的若干意見》(簡稱《意見》),要求盡快使服務業成為國民經濟的主導產業,並使之成為吸納城鄉新增就業的主要渠道。在規范提升傳統服務業的同時,為適應新型工業化和居民消費結構升級的新形勢,需要重點發展現代服務業。零點研究咨詢集團認為中國未來服務業將呈現五大發展趨勢。
趨勢一:結構優化調整,生活性服務業總量提升
總量不足和結構不合理是中國服務業的基本特徵之一。雖然中國服務業在過去20多年年均增速10%以上,但僅占經濟總量的四成左右,低於印度的52%,更遠低於發達國家的70%以上的水平。中國和印度同屬亞洲發展中「大國」,兩國的服務業卻存在明顯的結構性差異。在印度,發達的是現代服務業,傳統服務業則比較欠缺。而中國則正好相反:傳統服務業(特別是其中的一般傳統服務業)發展相對飽和,現代服務業的發展嚴重滯後。統計顯示,目前我國商貿、餐飲、交通運輸、倉儲等傳統服務業仍居據第三產業(在國民經濟核算的實際工作中一般將服務業視同第三產業)的主導地位,而金融保險、信息業、咨詢業、科技研發與服務、高等教育、旅遊、新聞出版、廣播電視等僅占第三產業的25%左右。
結構優化調整基礎上的總量提升,是政府對於加快服務業發展的總體目標,也是未來中國服務業發展的必然趨勢。在整個社會生活水平提升、消費結構升級的大前提下,旅遊、文體娛樂休閑服務行業將會進一步發展;而隨著城鎮化、人口老齡化的進一步發展,物業、社區、家政、社會化養老等服務業也將會進一步發展和成熟。
趨勢二:多資本同台競爭,促進服務業服務水平提升
我國服務業的開放整體晚於製造業,盡管加入wto之後,中國政府一直認真履行「入世」承諾,積極促進服務領域的開放,但當前開放度依然相對較低(約為62%,發達國家一般在80%左右)。受傳統計劃經濟影響,我國服務業市場化程度也依然嚴重不足,市場在服務業的資源配置中還沒有充分發揮作用。電信、鐵路、郵政、民航等領域中的壟斷性經營既限制了行業自身競爭力的提升,更不利於這些行業「以客為尊」職業心態的形成和積累,制約了行業服務水平的有效提升。2005—2006年,零點研究咨詢集團相繼調查並公布了公眾對於六大服務行業(民航、銀行、保險、移動通信、旅遊、醫療)服務水平和服務感受的評價情況,在百分制評價體系下,公眾給予這六大服務行業的評價分值從67分到75分不等。
沒有開放就沒有競爭力和進步,沒有市場化就沒有高質量的服務。《加快發展服務業的若干意見》中明確提出要「鼓勵和引導非公有制經濟發展服務業」,建立公開、平等、規范的行業准入制度,服務業不僅對外資,而且對內資開放。在服務業開放進程中,銀行業無疑是最受關注的行業之一,隨著銀行服務對外資的全面開放,「破壟」准入之後多資本同台公平競爭下的銀行業,相信將會給消費者帶來更多的選擇機會、更低的服務價格和更高的服務質量。
趨勢三:虛擬化無形化的現代化服務,對誠信提出更高要求
不同於一般傳統服務業「一手交錢一手交貨」的面對面服務模式,現代服務業的過程往往具有虛擬性(電子與網路化),服務產品往往具有無形性(咨詢與技術提供),服務成交往往具有滯後性(保險理賠等),在這些特點之下,行業信譽將會起到更為重要的作用。而2005—2006年間,零點集團公布的系列行業服務指數的結果卻表明:公眾對於六大服務行業的信任程度並不高,特別是對於保險、旅遊、醫療等服務行業,信任程度相對更低,而行業行為欠缺規范性是公眾對於這些行業信任缺失的主要原因。以旅遊服務為例,簽約容易履約難、行程和費用不透明、合法利益難有保障、投訴和其他問題解決機制不完善等等,嚴重下拉了公眾對於整個行業的信任感。誠信建設將是現代服務業必須要做的基礎工程之一。
趨勢四:國際服務業對華轉移,本土高端服務業人才稀缺
有統計說,中國每1.1萬人才中有一名律師,而美國每300人中就有一名律師。這是我們高端服務人才匱乏的一個小佐證。發展現代服務業,特別是技術和知識密集型服務業,需要大量的專門人才。但是,長期以來我國服務業人才的培養並沒有得到足夠重視,高端服務人才短缺現象已經出現。在服務業全面對外開放後國際服務業對華大量轉移之下,中國服務業不僅要解決從業人員良莠不齊、尖端人才匱乏難題,還將面臨外資服務業「搶挖」我們高級服務人才的潛在危險,而培養和儲備高端服務業人才,需要各服務行業和高等教育制度的共同努力。
趨勢五:政府公共服務也是服務業的重要組成部分
根據服務目的及服務主體的不同,服務業有服務產業和服務事業之分,以增值為目的提供服務產品的生產部門和企業集合叫服務產業,以滿足社會公共需要為目的提供服務產品的政府行為集合叫服務事業。按照《全國第三產業普查行業分類及代碼》,第三產業包括三大類:①為促進生產和提升居民生活而服務的行業或部門(包括農林牧漁服務業、交通運輸業、倉儲業、餐飲業、金融業等);②為提高科學文化水平和居民素質而服務的行業或部門(包括體育、衛生、社會福利、教育、文化藝術、科學研究等);③為管理國家和社會而服務的部門(包括國家黨政機關、軍隊和武裝警察部隊、社會團體等)。在我們當前的意識里,普遍認同以各企業為主體的服務產業的服務業身份,但對於以政府為主體的服務事業,似乎並沒有多少人意識到它們也是「服務業」這一大家族中的重要一員。
2006年,零點集團進行了首次「中國公共服務指數」研究,在全國范圍內進行大樣本量調查,考察中國公共服務的現狀、了解普通公眾對於政府公共服務的感受和評價,並在2006年1 2月1 9日於北京召開的第二屆公共服務國際研討會上公布了此次研究的一些主要發現:總體服務水平偏低,存在比較嚴重的城鄉差異和地域差異;社會保障、就業服務、公共衛生服務等方面存在較大缺陷;農村地區的基礎設施建設薄弱等等。
政府部門應對現代服務業有長遠思考
從1997年的十五大開始,「現代服務業」越來越頻繁地在中央政府的各種報告中出現。何為現代服務業?根據規模化、信息化、網路化的程度不同,可將服務業分為一般傳統服務業(如餐廳、超市、理發館等,通常以個體化為經營模式)、現代化的傳統服務業(如航空、銀行、大賣場等,規模化、信息化、網路化的服務組織)和現代服務業(如物流中心、大型call center、大型結算中心等,其重要特點是將某一環節的服務發展成為專業化的面向更多服務對象的大規模服務單位)。舉例來說,一個錢庄屬於一般傳統服務業,一個有多家分店且有呼叫中心、結算中心等服務設施的銀行屬於現代化的傳統服務業,一個為多家銀行提供呼叫或結算服務的專門的服務中心則為現代服務業。
現代服務業的基本特點是將服務流程細化到每一環節均能形成專業化規模操作的水平,這種產業從其業務對象來看是多元化的,從而必定至少是第三方甚至是第四方服務的,而從其業務模式來說具備把過去服務鏈的某一環節高度細化的特點,很多時候服務商不必直接擁有物理意義上的服務設施,而主要是對服務資源的設計、管理、協調與整合能力,這種整合可以在空間上有更大的延展性。
由於許多地方政府是用口號方式辦服務業,所謂整現代服務業最多也就整到現代化的傳統服務業為止而已。而在整好現代化的傳統服務業同時,如何從體制、人才、誠信體系建設等多方面有意識地積累和預設發展現代服務業所需的各種條件,則是一個有著長遠發展眼光的政府所應該仔細思考和規劃的。
『貳』 當代大學生為什麼要學習形勢與政策的論文
了解和掌握國家形勢與政策能夠更好的融入社會,激發愛國熱情,更好地貢專獻才華,為社會服屬務,對於個人的成長也是一種催化作用,時勢造英雄,個人的成就和成長離不開社會的大的環境,而形勢和政策就是構成社會環境的基本框架。
《形勢與政策》課不僅僅是貫徹黨和國家路線方針政策的傳聲筒,更是學生成長成才的催化劑和必要支撐,不僅僅是依靠課堂教學就能夠全部完成的一般性課程,更應該把形勢與政策課滲透於日常的思想政治教育各個環節中來。
(2)第三產業發展形勢嚴峻擴展閱讀:
注意事項:
只有樹立了正確的學習態度,才能克服在學習中遇到的各種困難與問題。只有態度明確了,注意力集中了,學習效率才能夠提高。
如今是一個知識型的社會,新舊東西交替的太快,如果不學習,就不會適應新東西而被社會淘汰。書本的知識並不能全面的滿足需求,這就要求我們學會自學,接觸到更多的知識。
大學里的設施可以說是非常完善的,像圖書館、互聯網等資源,用戶可以充分利用起來,培養學習與研究的本領,去圖書館里攝取更多的知識,為以後的進一步深造打好基礎。
『叄』 社會再生產四個環節的關系的現實意義
社會生產總過程中的生產、分配、交換、消費四個環節的相互關系
(1) 社會生產總過程中有生產、分配、交換、消費四個環節之間存在著相互聯系、相互制約的辯證關系。其中直接生產過程是再生產過程的起點,起著決定作用。
(2) 生產對分配、交換和消費起著決定作用表現為:一是生產決定著分配、交換和消費的對象,二是生產決定分配、交換和消費的水平與結構,三是生產決定分配、交換和消費的具體形式,四是生產的社會性質決定著分配、交換和消費的社會性質。
(3) 分配、交換和消費對生產的反作用具體表現在:一是適合生產力發展的分配方式,能夠調動生產者的積極性,促進生產的發展,反之則起阻礙作用,二是交換的發展能促進生產的發展,反之則阻礙生產的發展,三是消費使生產出來的產品最終得到實現,消費為生產的發展創造出動力,反之則阻礙生產力的發展。
社會再生產物質資料的生產是人類社會賴以存在和發展的基礎,其四個環節內容及相互關系如下所示:
(1)社會再生產包括生產、分配、交換、消費這樣相互聯系的四個環節。
(2)社會再生產的四個環節是相互影響、相互作用的。
首先,生產決定消費。生產決定消費;消費對生產有反作用,消費能拉動經濟增長,促進生產的發展。
其次,生產決定分配。生產是分配的前提和基礎;分配影響生產。分配問題解決不好,就會影響勞動者的消費水平,進而影響到勞動者生產的積極性。
再次,分配影響消費。從國民收入的角度看,國民收入分配是否合理,會影響社會總體消費水平和人民生活水平的提高;從個人收入的角度看,個人消費品分配是否合理,會直接影響到家庭收入,進而影響到居民的消費活動。
最後,交換是連接生產和消費的橋梁。只有通過交換,生產者才能得到生產所需要的生產資料,才能將產品賣出去實現產品的價值,否則生產無法進行;只有通過交換,消費者才能得到自己需要的生活必需品,如果交換不暢,則不能最大限度地滿足消費者的需求。
『肆』 不同經濟形勢在國民經濟中的地位和作用
1、從世界經濟發展看第三產業在國民經濟發展中的地位。市場經濟的實質是交換經濟,市場經濟條件下,第三產業與市場的聯系最為緊密。世界經濟發展史顯示,隨著經濟的發展,第一、二、三產業的發展中心是後移的。產業結構具有從低水平均衡向高水平均衡演化的特徵,其演變重心大致為:農業—輕工業—基礎工業—輕重結合的高技術加工業—現代服務業。而第三產業、服務業恰好是第三產業重要組成部分。發達國家這種狀況更加明顯,包括第三產業在內的第三產業在整個國民經濟中比重越來越高,對經濟的貢獻也越來越大,第三產業的發展水平在相當程度上反映著經濟發展的水平。
依各國經驗,一國第三產業產值佔GDP比重的高低與該國的商品與服務的市場化程度呈正相關。因此,第三產業對GDP的貢獻也是衡量一國經濟市場化程度的重要指標。我國第三產業在國民經濟中的地位偏低,其產值地位不僅低於發達國家,甚至低於世界經濟整體水平和經濟水平相似的發展中國家。第三產業的這種狀況不僅影響了自身的發展,而且影響了整個國家經濟的持續發展。
2、改革開放後,第三產業在我國國民經濟發展中的地位。我國產業結構的演化趨勢同各國工業化過程中的一般規律基本一致,但第三產業增長滯後於第二產業,且產出佔GDP的比重也沒有明顯擴大。
經研究發現,我國於80年代曾有效地推動了第三產業的快速增長,第三產業發展速度也有大幅提高,產業結構得到了明顯改善。但進入90年代,第三產業比重沒有明顯增加,第三產業、餐飲業的份額也僅在8%徘徊。反映出第三產業發展相對不足,在我國國民經濟中的地位整體偏低。
3、第三產業地位偏低的深層原因。第三產業在我國國民經濟發展中地位偏低與第三產業發展水平有直接聯系。長期的計劃經濟體制使我國第三產業發展嚴重滯後於國民經濟發展的總體進程,這使得在經濟體制轉向市場化以後,隨著對第三產業領域控制的放鬆,各種所有制形式和各種類型的資本及勞動力大量湧入第三產業產業,其中尤以個體第三產業為甚。這種變化在推動第三產業規模迅速擴張的同時,也帶來第三產業企業細小化程度加劇、規模效益低下、技術進步程度緩慢等一系列問題,嚴重阻礙了第三產業產業內部結構優化。
另外,第三產業活動本身的特點,如第三產業資本有機構成過低,行業准入門檻不高等,也在客觀上對那些資本量小、資產專用性較弱的投資形成較強的吸引力。相對於第一、二產業,第三產業並不特別需要體力和高度專業化技術的勞動力,因而,自然成為解決社會就業的一條重要出路。結果是大量低素質的勞動力集中在數量過多、規模過小的第三產業企業中,使第三產業的發展表現出嚴重細小化、分散化的趨勢。
最後,第三產業的產出效用就是加快了生產者的流通速度,分散了生產者的風險,使購買者方便經濟地購買。因此,第三產業產出只有與其它產出相結合,才能實現自己的價值。這也決定了第三產業產出的增長要在相當程度上受制於其他產業的增長。
綜上,說明我國經濟商品化、市場化程度還很低,必須深刻認識到商品流通業對啟動市場、促進需求,推動國民經濟發展的重要作用。
二、第三產業在國民經濟發展中的作用
在我國現階段,第三產業作用不僅表現在產出量對國民經濟的貢獻上,同時第三產業發展對孕育市場關系、完善市場機制以及解決勞動力就業問題均有重要作用。
1、第三產業對生產者和消費者具有銜接和協調的作用。從現實的經濟活動中發現,生產者與消費者之間的連接障礙實際上已經成為市場供求失衡的一個重要原因。生產者與消費者無法在價格上達成一致,原因之一在於他們之間缺乏一個緩沖和協調的市場主體。市場經濟條件下,這個主體就是獨立承擔流通風險、降低交易成本的第三產業組織。他們是對最終交易價格最有發言權的市場力量,可以起到使供求價格趨於協調的銜接作用。
同時,市場經濟要求經濟資源的市場配置佔主要地位,各種利益主體必須通過市場交換出售產品和獲得資源。生產的發展要看市場,以需定產,市場需求是第一位的。在商品流通過程中,誰越接近於消費者,誰就越能正確了解消費者,越能捕捉准確的需求信息。因此,第三產業對生產、消費起到能動的調節作用。
從消費者角度看,第三產業的發展推動物流配送業發展,同時新的零售業態的出現節約了消費者的時間、金錢成本,相應地增加了消費者的閑暇,更大程度地滿足了消費者需求。
2、第三產業對勞動力的吸納作用。充分就業是所有國家宏觀經濟的重要指標。中國是勞動力供給大國,在經濟改革中,中國社會遇到的一大問題就是失業問題。在大量農村剩餘勞動力湧入城市,同時城市人口就業壓力不斷加大的形勢下,第三產業對勞動力的吸納作用便尤為重要。
必須強調的是,第三產業對勞動力吸納的作用和能力是有邊界的。首先,過多地吸納低素質勞動力對第三產業發展不利。第二,一定時期第三產業的就業規模也是受當時的社會規模及社會化、專業化程度制約的。在制度體制尚未健全的經濟發展時期,第三產業就業規模的無限擴張容易導致第三產業流通秩序嚴重混亂,對國民經濟發展產生不利影響。因此,大力促進第三產業吸納就業的同時,應加強產業內部結構優化,並注重第一、二產業發展對支撐第三產業發展的基礎性作用。
3、第三產業對國民經濟其他產業的推動作用。在18世紀的英國,推動工業革命的真正動力是第三產業貿易。在當時,生產規模的擴張極大地受到市場需求的限制,是第三產業貿易為工業革命做好了准備。第三產業的發展對工業化進程和整個國民經濟發展所產生的推動作用是不可低估的。
隨著製造業生產規模大、相對集約的趨勢與消費購買量小、相對分散的特點,在商品空間、時間以及具體品類、特色上產生的矛盾呈日益擴大之勢。這就要求第三產業組織在規模、數量和質量上必須以一定速度增長以匹配工業、製造業高速增長的要求。
某項產業能否順暢地獲得生產要素、銷售產品,不僅關繫到自身能否正常運轉,而且還決定著相關產業鏈能否正常運轉。在這種情況下,各產業之間以及各產業與市場之間越來越需要專門的中介機構建立起高效、有序的協調機制,第三產業無疑是充當這一角色的重要力量。
4、第三產業具有促進市場體系發育和完善的作用。第三產業是反饋消費者需求信息的第一道環節,最終產品的價格也是在商品市場上形成的,各類要素市場能否清晰無誤地反應和折射需求並有效定價,在相當程度上,都取決於商品市場的價格機制是否及時性、准確性和效率性。因此,沒有發育成熟、富有效率的第三產業體系和中介組織,就不可能有完善的市場體系。
『伍』 文科和理科有什麼區別
1、科目不同
高二分科後文科的主要課程是語文、數學、英語、歷史、地理、內政治。
理科主容要課程是理科語文、數學、英語、生物、物理、化學。
2、培養目的不同
文科以後可跟經濟、教育、法律、新聞、漢文、管理、導游、考古以及一些軟體開發等打交道理論性強點;而理科主要是跟現實生活中的吃、用、行、以及科學研究等方面打交道,實用性強點。
文,主要是培養管理型人才;理,主要是培養實干型人才;二者缺一不可。
3、就業面有差別:
文科的就業面主要集中社會型的事務性職業,多數側重從事金融財會、社會服務、教育行業以及新聞傳媒類的行業。理科的就業面主要側重技術性為導向,以電子、計算機、材料、科學研究等方面的工作。
『陸』 職業理想是什麼
職業理想是人們在職業上依據社會要求和個人條件,借想像而確立專的奮斗目標,即屬個人渴望達到的職業境界。
職業理想的特點:
1、差異性:職業是多樣性的。一個人選擇什麼樣的職業,與他的思想品德、知識結構、能力水平、興趣愛好等都有很大的關系。
2、發展性:一個人的職業理想的內容會因時因地因事的不同而變化。隨著年齡的增長、社會閱歷的增強、知識水平的提高,職業理想會由朦朧變得清晰,由幻想變得理智,由波動變得穩定。
3、時代性:社會的分工、職業的變化,是影響一個人職業理想的決定因素。生產力發展的水平不同、社會實踐的深度和廣度的不同,人們的職業追求目標也會不同。
(6)第三產業發展形勢嚴峻擴展閱讀
職業的分類:
1、第一產業:糧農、菜農、棉農、果農、瓜農、豬農、豆農、茶農、牧民、漁民、獵人等。
2、第二產業:瓦工、裝配工、注塑工、折彎工、壓鉚工、投料工、物流運輸工、普通操作工、噴塗工、雜工等。企業製造多用黑領、藍領來表示。
3、第三產業:公共服務業、個體商人(服務)業(座商);綜合服務業(房地產開發、宇宙開發業)。
參考資料來源:網路-職業理想
『柒』 大學生的社會環境分析
1、當前政治法律環境分析
(1)政治環境引導著企業營銷活動的方向,關乎著職業發展的前景與變化,要想在當今社會找到一份滿意的職業,實現自己的人生價值,對社會環境的分析與洞察是必不可少的,一個國家的政局穩定與否,會給企業營銷活動帶來重大的影響。如果政局穩定,人民安居樂業,就會給企業營銷造成良好的環境。相反,政局不穩,社會矛盾尖銳,秩序混亂,就會影響經濟發展和市場的穩定。企業在市場營銷中,特別是在對外貿易活動中,一定要考慮東道國政局變動和社會穩定情況可能造成的影響。
政治環境對企業營銷活動的影響主要表現為國家政府所制定的方針政策,如人口政策、能源政策、物價政策、財政政策、貨幣政策等,都會對企業營銷活動帶來影響。例如,國家通過降低利率來刺激消費的增長;通過徵收個人收入所得稅調節消費者收入的差異,從而影響人們的購買:通過增加產品稅,對香煙、酒等商品的增稅來抑制人們的消費需求。
相關資料表明在國際貿易中,不同的國家也會制定一些相應的政策來干預外國企業在本國的營銷活動。主要措施有:(1)進口限制;(2)稅收政策;(3)價格管制;(4)外匯管制;(5)國有化政策。
因此,社會政治環境的發展與變化,對我們將來的職業生涯產生很大的影響,我們不能左右時代這個大的環境,能做的就是適應這個環境,去洞察與分析政治環境,最大程度的實現自己的價值,規劃好自己的職業生涯。
2、法律環境分析
作為新時代的大學生,生活在這樣一個依法治國的國家裡,我們無時不刻不在感受到法律對於我們的重要性,維護這個社會正常的秩序。我們的法律觀念深深地映在我們的腦海里。當然對於我們的職業生涯,社會的法律環境起著一個至關重要的作用,有著舉足輕重的地位。我們要想規劃好職業生涯,則必須認真的分析當前的法律環境對我們的影響,這是一個法治社會所必須的。
相關資料表明,法律環境是指國家或地方政府所頒布的各項法規、法令和條例等,它是企業營銷活動的准則,企業只有依法進行各種營銷活動,才能受到國家法律的有效保護。近年來,為適應經濟體制改革和對外開放的需要,我國陸續制定和頒布了一系列法律法規,例如《中華人民共和國產品質量法》、《企業法》、《經濟合同法》、《涉外經濟合同法》、《商標法》、《專利法》、《廣告法》、《食品衛生法》、《環境保護法》、《反不正當競爭法》、《消費者權益保護法》、《進出口商品檢驗條例》等等。企業的營銷管理者必須熟知有關的法律條文,才能保證企業經營的合法性,運用法律武器來保護企業與消費者的合法權益。
對從事國際營銷活動的企業來說,不僅要遵守本國的法律制度,還要了解和遵守國外的法律制度和有關的國際法規、慣例和准則。例如前一段時間歐洲國家規定禁止銷售不帶安全保護裝置的打火機,無疑限制了中國低價打火機的出口市場。日本政府也曾規定,任何外國公司進入日本市場,必須要找一個日本公司同它合夥,以此來限制外國資本的進入。只有了解掌握了這些國家的有關貿易政策,才能制定有效的營銷對策,在國際營銷中爭取主動。
法律政治環境是影響企業營銷的重要宏觀環境因素,包括政治環境和法律環境。政治環境引導著企業營銷活動的方向,法律環境則為企業規定經營活動的行為准則。政治與法律相互聯系,共同對企業的市場營銷活動產生影響和發揮作用。無法律政治環境的變化,對企業的發展有著至關重要的作用同時也就意味著對我們的就業也息息相關,我們無法改變無法逃離這個社會的大背景,我們能做的就是,努力分析社會環境,改變自己,適應環境。才能使企業做大做強,更加發展壯大,贏得最大的利潤。才能使個人在職業生涯的打拚中更加得心應手,如魚得水。提高自己的生活質量。
3文化環境分析
當今中國社會各種文化豐富多彩,百花齊放,百家爭鳴,文化市場呈現欣欣向榮的情況。中國特色社會主義文化奏響時代的主旋律。隨著市場經濟的建立,中西方文化交流的加強,再就業方面逐漸形成了,一種積極上進,創新的思想意識。一種競爭意識。這種時代的文化背景對我們進行職業生涯規劃有著導向作用。我想要想在這個激烈的社會環境下能夠發展,能夠成為強者,我們當代大學生更要形成一種開放創新,積極進取的心態,要樹立為社會主義現代化建設做出自己的貢獻的宏偉目標,努力實現自己的人生價值。
職業環境
職業生涯規劃的核心問題是對職業的選擇,當然離不開我們對當前的職業環境的分析與探索。當今社會是個競爭激烈的社會,是一個需要綜合能力說話的年代。但大學生的就業形勢如何呢?大學畢業生就業面臨的新特點:
1、大學畢業生就業身份由「精英」走向大眾
2、市場由「賣方」走向「買方
3、大學畢業生就業去向向第三產業傾斜
大學生的就業崗位在發生著明顯的變化,向第三產業專業。就業結構發生的變化也沒能改變目前嚴峻的就業形勢。相關資料表明,
1、畢業生人數的急速增加(見下頁數據)
2、畢業生供需結構性矛盾突出
3、社會對畢業生學歷層次需求提升
4、大學生就業「重心」下移受阻
5、畢業生自身素質與社會需求有一定差距
這些因素讓我們憂慮,因為隨著大學教育的普及,高等人才的不斷增多,就業形勢壓力也在增大,而同時有的工作我們做不了,有的工作不太願意做,這樣就造成了,畢業生自身的素質與社會需求有一定的差距。而當前的職業環境告訴我們在大學里一定要好好學習,把專業知識掌握扎實。同時應樹立正確的就業觀,在基層工作嗎,只要好好努力,提高自身的素質,一定會實現自己的價值的,我們應該相信是金子總會發光的。 但是我們也應該看到有利的方面,因為黨和政府高度重視大學生的就業工作。國家的經濟發展形勢較好,社會對高學歷人才的需求加大。國家的就業政策不斷完善,就業體系不斷健全,同時我們的學校在大學生的就業方面也做了很大工作。我們有理由相信只要我們努力學好自己的專業知識,積極進取,融入這個大的社會環境,我們會找到令自己滿意的工作的。
當前大學生就業環境分析
我們所好職業生涯規劃,就是為了找到一份更好的工作,更好的就業,因此對於當前大學生的就業前景及環境的分析,對於我們的規劃有著直接的指導意義。通過查資料得知,據人力資源和社會保障部公布的數據,2009年我國將有2400萬勞動力需要安排就業,其中將有超過700萬大學畢業生需要解決就業問題。數據顯示,2009年高校畢業生規模達到611萬,比2008年增長52萬;而據預測,2011年這一數字將達到峰值758萬。與此同時,國際金融危機的影響進一步顯現,可以預見,在未來相當長時期內大學生就業壓力不會減弱。這些數據讓我們憂慮,因為當前的就業形勢的確不容樂觀,就業壓力依舊很大。
大學生就業難是一個現實問題,更是一個社會問題。總體來說,大學畢業生具有較高的人力資本水平,是勞動力市場上的優勢群體。但隨著全球化的發展與知識經濟的沖擊,青年初次與持續就業所需的能力門坎逐年提高,大學生必須具備能夠滿足新經濟要求的核心就業能力才能成功發展,但現有教育培訓體系缺乏必要的就業市場需求導向,缺乏對創業行為的深入研究,高等教育培養出來的大學生在知識和技能結構上與人才市場的需求存在脫節,大學生就業的結構性矛盾日益突出。
但我們的大學生畢業之後何去何從呢,我們該走向何方呢,這確實是一個讓我們每一位都關心的問題,相關資料表明,大學生就業的流向主要有5個方面,70%左右畢業生就業出路主要是到各類企業和城鄉基層社會服務崗位就業或自主創業、靈活就業。但是70%並不是指到城鄉基層社會服務崗位就業,而是包括了去各類企業(私營企業跨國公司、世界500強企業等等)以及靈活創業的比例。其中自主創業的的比例之佔0.3%,願意到城鄉基層服務崗位的人數就不多了。可見,大學生雖然多,大學生不願到基層去工作,有業不就也是造成大學生就業問題突出的一個原因。
通過資料,我認識到,其實並不是就業崗位少,工作少。而是大學生們,自認為是高學歷,不願意從事一些基層工作,在就業形勢很嚴峻的今天,基層廣闊的天地或許是我們實現自己的人生價值,發展自己才能的舞台。
『捌』 當前國際經濟形勢對大學生就業
經調查可能出現的矛盾是:
一是大學生就業的市場化與人才市場尚不完善之間的矛盾。
二是大學生就業的市場化與教育改革滯後之間的矛盾。
三是大學生就業的市場化與大學生落後的就業觀之間的矛盾。
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