❶ 中國工商銀行企業的使命願景和戰略目標是什麼
使命願景:傾力服務客戶、回報股東、成就員工、奉獻社會,秉承「工於至誠,行以致遠」的價值觀,把「經營、管理、創新、發展」作為企業的行為准則,將「道德、盡職、服務、執行、協作、學習」作為員工的行為准則,朝著建設「最盈利、最優秀、最受尊重的國際一流現代金融企業」的願景邁進。
戰略目標:工商銀行將全面推進富有自身特色、體現時代精神的企業文化建設進程,引導員工將價值理念內化於心,付諸於行,努力形成以新理念引領新發展的良好局面,為推進改革創新、加快戰略轉型、謀求長遠發展。
(1)貿易公司的使命和經營理念擴展閱讀:
作為企業文化的內核和精髓,工商銀行「工於至誠,行以致遠」的價值觀涵蓋了「誠信、人本、穩健、創新、卓越」五方面的基本價值取向,是對工商銀行多年來企業精神、文化理念、經營方式和價值追求的凝煉表述。
「誠」就是「忠誠、真摯、守信」,表明了對員工品行修養的標准,體現出社會對服務的要求,傳達了對社會公眾的庄嚴承諾;「遠」就是「長久、高遠、遠大」,彰顯出永不停息、創新超越的精神,昭示了力爭成為行業典範的自我定位。
在核心價值理念的基礎上,工商銀行還提煉形成了包括「發展、效益、風險、服務、品牌、團隊、學習、人才」等八個方面的基本理念作為核心價值的外延。
❷ 企業的核心價值觀、企業經營理念、企業精神、企業願景、企業宗旨,企業口號等應該怎麼制定
企業的核心價值就是本身的資產和品牌的價值,經營理念就是營銷發展的方回法和思路。企業的精神就是團答結一致,共同達到所要求的目標,不停努力。企業願景就是設計好企業未來的發展路線,要達到怎麼樣的成績。企業宗旨就是不斷發展擴大,完善自我為條件做到最好。企業口號就是提唱一些振奮人心的話,讓所有人都和你一起奮斗為整個企業做最大的貢獻,至於怎麼說就要看你的企業具體的性質了。
❸ 交通銀行的企業願景、企業使命等是什麼
交通銀行的公司使命:「創造共同價值」;
交通銀行的公司願景:「建設中國最佳財富管理銀行」;
交通銀行的公司精神:「拼搏進取 責任立業 創新超越」;
交通銀行的經營理念:「一個交行 一個客戶」;
交通銀行的發展戰略:「走國際化、綜合化道路,建設以財富管理為特色的一流公眾持股銀行集團」;
交通銀行的廣告語:「百年交行,您的財富管理銀行」。
(3)貿易公司的使命和經營理念擴展閱讀
交通銀行的服務:
1、吸收公眾存款
2、發放短期、中期和長期貸款
3、辦理國內外結算
4、辦理票據承兌與貼現
5、發行金融債券
6、代理發行、代理兌付、承銷政府債券
7、買賣政府債券、金融債券
8、從事同業拆借
9、買賣、代理買賣外匯
10、從事銀行卡業務
11、提供信用證服務及擔保
12、代理收付款項及代理保險業務
13、提供保管箱服務
14、經國務院銀行業監督管理機構批準的其他業務。
❹ 義烏小商品城企業使命是什麼,企業宗旨,經營理念,企業精神,管理風格,績效評估,人際關系,分別是什麼
義烏小商品城是浙江中國小商品集團旗下的,你想要了解他們的企業使命的話,可以上浙江中國小商品集團旗下看看。
❺ 與大多數企業不同,阿里巴巴的經營理念獨樹一幟,其提現在哪些方面
阿里巴巴的經營理念是:
企業使命:創造價值,服務社會
經營目標:成為行業的領回先者
精益求精,永答續發展
企業價值觀:真正的資產是良好的客戶關系
最寶貴的財富是積極進取、誠實自律的員工
運行機制:以人為本,激勵創新
核心競爭力:技術服務,市場開發
公司提倡全體員工建立科學的價值觀、人生觀和方法論
員工價值觀:誠實信用,團隊協作
員工人生觀:工作創造價值,奉獻帶來快樂,態度決定一切
員工方法論:忠誠敬業,不斷進取
把簡單的事情重復做好了就是不簡單
工作作風:迅速響應,馬上行動
沒有任何借口
工作目標:創新,高效,可靠
客戶滿意於我們的產品和服務
公司具體制定員工思想意識、道德品質、行為處事三個規范,以引導員工統一思想、統一認識、統一行為,並通過團結協作,實現企業和個人的理想。
有這樣的工作理念,還怕不能站住腳步嗎?
❻ 急需3個企業的企業目標,企業使命,企業精神,企業道德,經營理念
我覺得蒙牛的牛根生那句話是最好的。
認真做事,誠信做人。
質量的百分之九十九是靠人心
企業的百分之九十九是靠文化
矛盾的百分之九十九來自誤會
資源的百分之九十九依靠整合
有德有才堅決錄用,
有德無才破格錄用
有才無德限制錄用
無才無德堅決不用
先做人,後做事。
這其中價值觀很明顯符合現代企業管理的邏輯,
創業時先訂立企業目標,然後從企業文化入手(企業精神),創立企業品牌,實現企業價值,擔負企業責任。
蒙牛是做食品的,當然它的質量就是他的生命線。所以他把質量當作企業文化的一部份。
曾仕強一直認為,企業靠人治是無法經歷大風大浪的,因為人總有自己的特殊喜好,成全一些人勢必得罪一些人,靠文化(理念)來管理公司,凝聚力要強得多,在企業困難的時候,人們首先考慮的是自己奉獻的結果是否能夠保全,而企業文化則恰恰是強心劑。
馬雲的阿里巴巴的理念很奇特
1,建立一個生存80年的公司
2,建設一家為中國中小企業服務的公司。
3,建立世界最大的電子商務公司,進入全球網站排名前十
巨人史玉柱的「成功至上,生存第一」和萬科王石的成功是除臭劑,可以除掉過去你所有的氣味「則是另一種管理理念。
建議你看一些材料,《海爾是海》,還有本書《激盪三十年》
有問題我們可以繼續討論
❼ 急求汽車4S店的企業願景,企業使命,價值觀與經營理念
如果你希望能夠真正幫助你的企業發展,就需要請專家對企業進行調查和分析,定製一套有效的方案; 如果只是為了給客戶看看熱鬧隨便找個廣告公司就可以弄出一套看起來不錯的方案了。
❽ 假設你要開辦一家公司,請回答以下問題:1.公司的使命是什麼2公司的經營理念是
公司的使命就是做大做強,幫助更多的人。公司的經營理念,就是以人為本,賺取利潤。
❾ 什麼是企業的核心理念和核心使命
所謂復經營理念,制就是管理者追求企業績效的根據,是顧客、競爭者以及職工價值觀與正確經營行為的確認,然後在此基礎上形成企業基本設想與科技優勢、發展方向、共同信念和企業追求的經營目標。經營理念即是系統的、根本的管理思想。管理活動都要有一個根本的原則,一切的管理都需圍繞一個根本的核心思想進行。經營理念決定企業的經營方向,和使命與願景一樣是企業發展的基石。
企業經營是指以企業為載體或經濟組織的物質資料經營,是指企業經營者為了獲得最大的物質利益而運用經濟權力用最少的物質消耗創造出盡可能多的能夠滿足人們各種需要的產品的經濟活動。
❿ 誠征企業文化的使命、願景、文化靈魂、核心價值觀、經營理念!
這是幾家公司的企業文化,你參考一下,剛好我們也涉及這個問題,搜集的,希望有幫助。
個人感覺,你寫的辭藻上還需要再推敲一下~~
公司1.
企業精神:XX人永遠銘記「團結、創業、優質、高效」的企業精神,本著「企業與員工共發展」的理念,創造富有特色的企業文化和良好的公司形象
一流的管理:XX人在穿鑿人生價值的同時,通過持續的培訓和現代化的管理,不斷自我超越,樹立共同奮斗的團隊精神。
堅定地決心:XX人將以強烈的社會責任感和歷史使命感,不斷的學習新知識、探索新技術、開發新產品,與大家攜手合作,致力於創造民族企業,為我國XXX事業做出新貢獻,為此我們將不懈的努力。
公司2。
企業文化:責任、溝通、包容(責任實現發展、溝通增進理解、包容贏得信任)
使命宗旨:綠色動力、國際XX,客戶滿意是我們的宗旨
願景:打造以整機為導向,擁有動力總成核心技術的國際化企業集團,發展成為獨具特色的全球裝備製造業的重要一級
核心價值觀:責任為本
公司3。
企業精神:興船報國 創新超越
團隊精神:團結奮斗 求實創新
企業目標:創建中國最強最大國際一流船舶集團
企業經營理念:打造精品 做強主業
企業營銷理念:重規進取 誠信興企
企業經營方針:以機為主 軍品優先 船陸並舉 發展成套
企業指導思想:以軍品上水平 以民品上總量
企業使命:振興民族工業 服務國防建設
企業宗旨:一流產品 奉獻社會
企業發展觀:精心創名牌 服務贏市場 管理增效益 創新求發展
企業價值觀:用戶至上 強企富民
企業員工觀:員工心 企業根
企業口號:XX動力 奔騰不息
企業質量方針:精心研製 創新爭優 周到服務 持續改進
職業健康安全/環境方針:預防為主 安全第一 節能環保 和諧發展
企業廉潔文化核心理念:廉潔誠信 奉公興業
企業人才觀:稱職 盡責
公司4.
願景:我們共同創造未來!
價值觀:誠實、正直,以客戶為中心,專業精神
使命:提供世界一流等級全方位服務方案, 以體現客戶價值最大化;取得XX產品的市場領導地位;保持我們業務贏利性增長; 保持高效率的工作環境,讓每個員工有機會得到充分的個人發展