農村信用社錄取率

Ⅰ 海南農信社考試通過率高嗎

一般海南農信社考試報錄比都不低，由此推算通過率不高

一般海南回農信社只考5個科答目：英語、法律、計算機、經濟金融、財務會計，不考綜合知識的話，可根據自己專業擅長從5個科目中任選1個作為筆試科目，所以復習備考的時間很充足，難度相對簡單。想要提高自身的通過率，就要提早復習

Ⅱ 福建省農村信用社面試比例（通過率）高嗎

一、2015福建農信社考試大綱與內容詳細解讀
二、2014福建農信社考試歷年考試真題試卷（回憶回版）
三、答福建農信社考試重點時事政匯總
四、福建農信社考試面試視頻課程與面試資料
五、福建農信社經濟金融法律法規知識
六、農信社考試全套在線視頻課程與講義講解
七、農信社考試全套在線音頻課程與講義講解
八、福建農信社科技信息法律法規
九、全套經濟金融知識復習資料與模擬習題庫
十、全套法律復習資料與模擬習題庫
參考下載這些資料，花蘿卜網裡面有下載的。

Ⅲ 四川農村信用社考試，筆試和面試成績各佔多少比例是怎麼錄取的

各佔50%，筆試試題由綜合基礎知識和崗位專業知識兩部份組成。按你報的地方擇優錄取。

Ⅳ 你好。我想報考今年的山西農村信用社，請問我專業一點都不對口，通過復習能考上的幾率有多少啊

幾率還是有的 專業只是基本要求 不過你有熟人 會更好保障

Ⅳ 農村信用社網申會很難通過嗎

農村信用社網申只要滿足條件也是可以申請通過的。辦理農版村信用社信用卡的一權般要求：
1、單位收入證明和銀行工資流水；
2、銀行存單等存款證明；
3、行駛證、房產證等資產證明（持有房產或者持有汽車，最好是沒有貸款等）；
4、繳納住房公積金等流水。
信用卡成功申請的幾個小技巧：
1、年收入：是一個重要標准，而且年收入除了開收入證明，銀行是不能直接查詢到的。開工資證明的時候可以要求主管適當的將工資提高一點，當然不要太高。
2、職位：在公司的職位直接影響到信用卡的成功申請，經理一半會比普通員工更容易申請。
3、住房：自己有房要比與父母同住，或者租房和單位寢室更容易成功申請，如果名下有的房產，那麼一定要上傳相關證明。

Ⅵ 2018湖北 農信社筆試錄取比例是多少

2018年湖北農信社招聘暫時還未開始，湖北農信社招聘筆試進面試比例都不相同，下面版為2016年湖權北省各地區招聘比例要求：市縣農商行鄉鎮網點櫃員面試由所屬市州農商行組織，以報考的鄉鎮網點為單位，根據筆試成績，從高分到低分按招錄名額1:1.2的比例確定入圍面試人員名單；荊州農商行微貸客戶經理面試由荊州農商行委託微貸技術專業公司組織，根據筆試成績，全市統一劃線，從高分到低分按招錄名額1:4的比例確定入圍面試人員名單；嘉魚農商行微貸客戶經理面試由咸寧農商行委託微貸技術專業公司組織，根據筆試成績劃線，從高分到低分按招錄名額1:4的比例確定入圍面試人員名單。

Ⅶ 農村信用社面試是不是都能通過

面試是農信社招聘活動的最後一個考核環節，在直面單位工作人員，展現自我特點的這個過程中，除了知識層面的提升，我們還需要做好哪些准備呢?
一、充分了解應聘單位及職位
求職動機是面試過程中的一個重要的評價要素，因此面試前對應聘單位和應聘職位進行充分的了解和調查研究，是能否最終在面試中發揮出色的重要准備過程。
主考官經常會問類似這樣的問題：你對我們單位了解嗎?你為什麼來應聘?你對你要應聘的職位了解嗎?你為什麼應聘這個職位?假如你被錄用後，你將如何開展工作?對於這樣的問題，回答絕不僅僅是個技巧問題，並且從來也不會有標準的答案。面試過程中，有理有據，從客觀實際出發才是最好的回答方式，如果離開這一點，你的回答就失去了根基，你的成功也就失去了保障。
為了爭取面試成功，考生需要了解以下幾點關於應聘單位及職位的具體問題：
第一，應聘單位的性質、主要職能、組織結構、最新的發展狀況及規模。
第二，有關單位的新聞報導和資訊，有關可能出現面試考官的新近情況。
第三，有關應聘職位盡可能全面真實的信息。如工作的性質、中心任務和責任，所需的知識結構、能力結構以及對興趣愛好、個性特徵、技術特長等的專門要求。
二、全面調節個人面試狀態
在面試中，許多基本功相當扎實、筆試成績也不賴的考生卻出人意料地被排除在被錄取的人員行列之外，這樣的事情並不鮮見。其原因就在於在面試中發揮不佳，他們或事前准備不夠充分，或現場緊張，或不慎落入考官故意設置的陷阱……總之，他們沒有掌握一定的面試技巧。其實要把幾個小小的面試問題回答好，很多方面都要准備周全。
1.形象准備。在面試前，應聘者應多多了解一些衣著儀態類的面試攻略，以求以最佳的形象去面對考官。因為通常情況下，應聘單位很難一開始就發現你的才能，但你的儀表卻能給人留下深刻的印象。這不僅是一種內在的情緒反映，更是一種直觀的現實。儀表形象是最先進入主考官評價范圍的測評要素，因此考生應當重視。
2.心態准備。在面試的特定情景中，多數的面試者，是一半醒，一半醉。經常是面試遠未開始，多數的面試者就已進入這種沉悶的自我混亂狀態之中了。原因是多方面的，主要是由於認知的偏差、焦慮、恐懼等莫名的情緒引起的。在面試之前，明智的考生就應該試著挖掘自己潛在的力量，用積極的心態來消除負面心理的影響，滿懷信心地在未來的面試中一展自己的風采。
3.求職動機。弄清應試者的求職動機，是主考官的基本任務之一。通常考官會問：你為什麼來本單位應聘?你對應聘職位有哪些期望?你在工作中追求什麼?你為什麼辭去原來的工作?由於農信社員工多在基層工作，因此強調吃苦耐勞的精神、奉獻精神和責任心等精神上的追求。因此在面試過程中，當談到自己的求職動機時，考生需表現的謙遜誠懇，不能表現出過於崇拜物質利益，也不能表現得太過於自命清高，否則你很可能被淘汰。
4.未來的計劃和目標。用人單位都會時常關心新進員工的心態，都想知道他們能否全心全意地投入到工作中去，是否有明確的目標和計劃。考官通常會問：如果被錄用了，你准備如何開展工作?進入我們單位後，你認為自己的優勢和不足是什麼?你是否確定了在我們單位的奮斗目標?你准備何時去實現這個目標?回答這些問題，首先要理清思路，在回答時要把握住這樣一個原則，即個人的計劃和目標要服從組織的計劃和目標。如果你提出的方案符合組織的利益和需要，你將成為優先錄取者。
5.教育和培訓。主考官提問此類問題的目的，主要是驗證你所接受的教育和培訓是否有利於完成你所應聘的工作。這類問題主要有：你畢業於哪個學校、哪個系、哪個專業?你接受的教育和培訓哪些方面會有助於你做好所應聘的工作?在遇到此類問題時考生在展現自身優勢的同時也應本著務實與謙虛的態度作答。

Ⅷ 農村信用社好考嗎待遇如何

農村信用社不好考，待遇上算是不錯。

農村信用社的考試和公務員考試其實差不多，分為筆試、面試和體檢。近幾年農村信用社發展的很好，待遇上算是不錯的。

(8)農村信用社錄取率擴展閱讀：

農商銀行和農村信用社區別：

1、性質不同

農村商業銀行是股份有限公司區域金融機構，農村信用社是股份合作制企業的地方金融機構。

2、發起人不同

農商行是由轄內農民、農村工商戶、企業法人和其他經濟組織共同入股組成的股份制的地方性金融機構，目前一般都是由有一定實力的企業發起成立。

而農村信用社是由轄內農民、農村工商戶、企業法人和其他經濟組織共同入股組成的股份制的地方性金融機構。

3、監管部門不同

商業銀行主要受銀監會監管，而信用社作為省聯社的發起人卻主要受省聯社監管。

Ⅸ 湖南農村信用社考試考什麼錄取率多少

希望你有關系，然後報個偏遠點的。競爭就少點，做兩年，如果你有關系，一定能調走的。當然，如果你有實力，那就更好，直接報個效益好的聯社，一般市區比較好。工資比我們多1~2w。看你的報名人數多不多咯。市區一般10：1.縣級6：1那樣！

我09年畢業進入了信用社
下面是考試的東西！
1.會計基礎，金融，經濟，計算機，是基礎！
上面的看的越多越好，但是這些好像在大海撈針。。。建議先你去下載歷年的試題。如果你是念過大學經濟管理類的，一看歷年試題都知道個大概會是出那些題目了，在不足的地方去多補下。這樣你就有方向和考試的底氣了。

2.銀行業務涉及的利率換算。職業道德。銀行安全防範。三個方面佔分比較大。。。切忌多看！特別是職業道德和銀行安保！

祝賀你幸運，一定要考進1：3.

進入了1:3後去找下關系，發動你的三姑六婆。弄出幾萬塊錢准備(只是你一年的工資，為了好工作，值得)！如果沒有關系，就算你進入1:3.你會是其中的兩個，不會是其中的一個！很現實的問題。
跟我進來的，什麼中央財大，上海財大，江西財大，廣東金融。。。。

面試後，都不見了。。。
考試起跑線是相對平等的（除非你老爸可以直接改你的分數），加油不要輸在起跑線！

你老爸是區上面的，和市直屬的主任。應該不用送吧！

Ⅹ 湖南農村信用社招聘筆試通過率多少

你好信用社一般都考得很廣呢，你多找些題多訓練下吧，航帆網上有好多考試資料呢你在網上搜下。這類考試一般是不指定教材的，但也有出版社在出版相關復習資料你抽空到書店看看吧。