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随着经济的发展小李所在

发布时间:2020-12-29 23:35:05

❶ 一道关于经济学机会成本的分析题,在线等,急急急!!!

首先值不值是用机会成本来比较的,先来计算小李的机会成本:小李的机会成本=5+ 20*(1+10%)+4=11.2(万元)
而小李的收入为10万元
所以,小李创业不值

❷ 随着社会经济的发展,人们的生活水平在不断提高,但同时许多城市有车族却发出如此感叹。下面请看武汉市某


(1)①我国是人民民主专政的国家,人民是国家的主人,人民民主具有广泛性、真实性。(4分)
②我国公民有监督政府的权利,政府也要接受公民的监督。小张的“上书”正是以批评、建议的方式行使监督权。(3分)
③我国政府是为人民服务的政府,要坚持对人民负责的原则。对小张所反映的堵车和污染等民生问题,政府应当本着以人为本的理念切实加以解决。(3分)
④政府切实履行社会公共服务职能、文化职能和经济职能等职能。对堵车和污染等现象进行社会管理和公共服务,加强基础设施建设和交通秩序管理,提高公民绿色出行和规则意识。(5分)
(2)①公民行使监督权时,要为了国家和人民的利益,勇于使用宪法和法律赋予自己的监督权。同时,必须采取合法的方式,坚持实事求是的原则,不能干扰公务活动。(5分)
②公民应依法有序地参与政治生活,坚持权利和义务相统一、个人利益和国家利益相结合的原则。(5分)

❸ 求急解一道经济数学题:小李每月到银行存款1000元,银行年利率3%,问多少个月后小李的本利和可达到

170000÷1000÷(1+3%)约等于165个月

❹ 技术经济学计算题: 小李办理了零存整取业务,每年年末存入银行1万元,利率为4%,存十年

^第10年年末本息合计=10000*[(1+4%)^10-1]/4%=120061.07
第11年年末本息合计=120061.07*(1+4%)= 124863.51
取3万后剩余=124863.51-30000=94863.51
第12年年末可取回现金总额答=94863.51*(1+4%)=98658.05

❺ 现在的年轻人,为什么上班说辞职就辞职

根据调查数据显示,90后的离职率高的难以想象,他们第一份工作的平均时长为19个月,95后更是“离谱”,平均上班7个月后就会辞职

而同样是第一份工作,70后们第一份工作平均超过4年才换,80后们是3年半。为什么90后们辞职辞的这么快?

1、需求不同了

随着互联网的飞速进步,社会也发生着日新月异的改变。90后这代人大多都含着金汤匙出生,那种饥寒交迫的生活离他们很远很远。

随着国家的兴盛,每个家庭的经济条件都越来越好,大多数90后都是在父母的宠爱中长大的,他们更多的是追求社交、爱情、自尊等方面的满足和生活的舒适。

他们不是在追求物质上的满足,而是追求自己想要的生活。

所以在职场上,他们一旦受了委屈,或者工作太累,很快就想换个环境。既然在哪都能挣钱,为什么非要在这里勉强自己呢?

所以很多小年轻入职没几天,一发现工作和想象中的不一样就会选择离开。他们的想法是:“上班是来挣钱的,而不是来受气的”。

2、观念不同了

70、80年代的人接受的教育比较传统,他们受到传统思想的影响很深,喜欢稳定,做事守时肯吃苦。通常一步一个脚印,完美的把工作做完。

90后则不同,他们出生后正赶上时代飞速发展,互联网兴盛,所以接受到的信息斑驳复杂。他们喜欢讲个性,愿意大胆的表达自己的观点和感受。

而且他们找工作的观念也很新潮,大多基于兴趣爱好,喜欢的工作才会做,不喜欢就走人。主要特点是:

A) 不喜欢铁饭碗

B) 对自己有清醒的认识,用能力讲道理

C) 万事兴趣第一

3、注重个人成长

调查发现,90后在找工作的时候最注重两点:工资高、成长空间高

而作为老板,他们更在乎的是:你能否给我带来足够的利益。只有你带来的利益足够多,公司才会给你成长空间。

我们可以看到,两者在思想上是有分别的。所以90后上班之后就总会觉得领导在画饼,而忽略了公司正在对他们进行考察。

时间一长,90后就开始觉得公司不重视他,不给他机会成长,在这个公司里没有发展前景。心里委屈之下哪怕是倒贴钱(有些情况会产生违约金)都要辞职离去。

4、找工作的便利

现在的公司都把招聘信息放在网络上,所以90后们只要动动手指就能发简历接面试了。不像十年前的人们需要带着行李天南海北的找工作。

而且网络招聘使得90后的选择变得多样化起来,他们可以在众多招聘岗位中挑选自己喜欢的去做。

这种刷刷手机就能找到大量岗位的情况让90更加有底气的辞职。

目前看来,90后的高辞职率其实是时代发展的必然结果。从精神上的开放到硬件上的满足,都给90后提供了辞职的底气。

而且不只是90后,用好互联网的80后们也有了更多的职业选择。其实这不是个坏事,因为这就让更多地人有机会发挥出更多的价值,所以不要再说90后“不靠谱”啦。

❻ 实习护士小李家境殷实在毕业季找到工作是放弃发展前景良好经济收入的三甲等医

实习护士小李家境殷实在毕业季找到工作是放弃发展前景良好经济收入的三甲等医,这种医院应该注意的是正规的医院,因为只要排上甲等医院的都是正规医院。

❼ 小李向房东租房子为什么不算投资,在宏观经济学中

小李租房自己住,是消费。租房的目的是开店或转租就是投资。

❽ 某年夏天,应遭受特大洪水,小李同学家中经济发生困难 ,为帮助小李解决开学费用问题,小李所在班级

设该班x人,学费y元!
11*

设该班a人、学费b元!
11*(a-1)=b+34
12*(a-1)=y+70
解得a=37
b=362
答:该班共有37人、这笔学费共362元。
求采纳为满意回答。

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