健康防护产业

㈠ 饮食行业健康证

健康证是健康检查证明，证明你开始了健康检查。它主要涉及五个行业六种疾病，在很大程度上保护了从业人员和服务对象的健康。
根据《食品卫生法》、《公共场所卫生管理条例》等法规，从事食品生产经营，公共场所服务，化妆品、一次性医疗卫生用品等专业生产，有毒、有害、放射性作业，幼托机构保育这五大行业的相关人员必须拥有健康证。
健康检查主要涉及的疾病为：痢疾、伤寒、活动期肺结核、皮肤病(传染性)和其他有传染性的疾病。如果查出患有这些疾病，则不得从事理发美容、直接接触入口食品、公共浴室等直接为顾客服务的工作，需治愈后方可工作。
我国于2009年6月1日正式实施新的《食品安全法》，7月20日又出台《实施条例》 ，允许乙型肝炎病毒携带者从事食品行业。所以说，乙型肝炎病毒携带者也是可以合法办理健康证的。
健康证检查项目：常规内外科体格检查;肝功能一项(ALT);大便培养(痢疾、伤寒杆菌)，胸部透视。
办理流程：
按照卫生监督机构确定的人员名单到健康体检单位进行预防性健康检查，统一使用卫生部制定的《中华人民共和国预防性健康检查用表》。
一、办理健康证前先进行健康查体。
1、带身份证和个人免冠一寸彩色照片2张，到收费处缴纳体检费，领取体检表，粘贴照片(另一张领健康证用)、填写好姓名、性别等基本情况。
2、检验室采血、大便肛拭化验。
3、内、外科常规体检。
4、x光胸透。
5、完成全部体检项目。
二、查体结果符合发放健康证条件的，经卫生监督机构组织的卫生法律法规知识培训合格后。查体结果不符合发放健康证条件的，不予办理健康证。将本人一寸正面免冠彩色照片到所管辖的卫生局卫生监督所办理健康证明。

㈡ 环境保护/职业健康安全 双体系认证 有什么好处

企业通过ISO14001认证好处
（1）满足政府法律要求，获取国际贸易的"绿色通行证"
（2）增强企业竞争力，扩大市场份额
（3）树立优秀企业形象
（4）改进产品性能，制造"绿色产品"
（5）改革工艺设备，优化成本，实现节能降耗
（6）污染预防，环境保护
（7）避免因环境问题所造成的经济损失
（8）提高员工环保素质
（9）提高企业内部管理水平，降低管理成本
（10）减少环境风险，实现企业永续经营
通过OHSAS18001认证的好处
（1）为企业提供科学有效的职业健康安全管理体系规范和指南；
（2）安全技术系统可靠性和人的可靠性不足以完全杜绝事故，组织管理因素是复杂系统事故发生与否的最深层原因，系统化，预防为主，全员、全过程、全方位安全管理；
（3）推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行；
（4）使组织职业健康安全管理转为主动自愿性行为，提高职业健康安全管理水平，形成自我监督、自我发现和自我完善的机制；
（5）促进进一步与国际标准接轨，消除贸易壁垒和加入WTO后的绿色壁垒；
（6）有助于提高全民安全意识；
（7）改善作业条件，提高劳动者身心健康和安全卫生技能，大幅减少成本投入和提高工作效率，产生直接和间接的经济效益；
（8）改进人力资源的质量。根据人力资本理论，人的工作效率与工作环境的安全卫生状况密不可分，其良好状况能大大提高生产率，增强企业凝聚力和发展动力；
（9）在社会树立良好的品质、信誉和形象。因为优秀的现代企业除具备经济实力和技术能力外，还应保持强烈的社会关注力和责任感、优秀的环境保护业绩和保证职工安全与健康。

㈢ 各个行业协会的目的是保护本行业还是引导行业健康持续发展

有行业协会的目的是保护本协会，使本协会变得更强，同时引导行业健康有序的发展

㈣ 中国未来有发展的十大行业是什么

这10大行业包括人工智能领域，大健康领域，大数据领域，新物流领域，新能源领域，环境保护与改造领域，旅游领域，智能家居领域，新零售领域，新型保险领域。从发展的角度来看，这10个领域确实是未来发展最有潜力的领域，很多大型企业甚至从现在开始就已经布局了，其实保守的估计，这10个领域最少要在未来30~50年左右发展起到非常重要的作用，所以从某种程度上来讲，谁先起步的早谁就能占领行业的头几名。其实我个人觉得人工智能领域是最有发展潜力的，原因有以下几点：

3、军事领域的应用

可以说在未来几十年的发展当中，人工智能被应用到军事领域是必然的，就好像我们经常在科幻片里看到的一样，机器人无论是在数据处理还是在反应速度上，面都优越于我们普通人，而且在危险区域勘察或大型规模战争的时候，机器人如果参与的话，会极大限度的减少人员的伤亡。

㈤ 职业卫生防护设施 包括哪些

1、组织制度管理落实。

(1)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作。

(2)制定职业病防治计划和实施方案。

(3)健全职业卫生管理制度和操作规程。

2、对职业病危害设备和因素作警示说明。

(1)向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当说明设备性能，可能产生的职业病危害，安全操作和维护注意事项，职业病防护以及应急救治措施等内容。

(2)提供可能产生职业病危害的化学品、放射性同位素和含有放射性物质的材料的，应当提供中文说明书。产品包装应当有醒目的警示标识和中文警示说明。贮存上述材料的场所应当在规定的部位设置危险物品标识或者放射性警示标识。

(3)用人单位在设备及材料放置及使用处设立警示标识。

3、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。

职业健康检查工作应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。对劳动者建立的职业健康监护档案，应按规定的期限妥善保存。

4、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度。用人单位应当实施由专人负责的职业病危害因素。

(5)健康防护产业扩展阅读：

1、职业安全卫生是为了保护劳动者在劳动、生产过程中的安全、健康，在改善劳动条件、预防工伤事故及职业病，实现劳逸结合和女职工、未成年工的特殊保护等方面所采取的各种组织措施和技术措施的总称。

以保障职工在职业活动过程中的安全与健康为目的的工作领域及在法律、技术、设备、组织制度和教育等方面所采取的相应措施。

职业安全卫生针对的对象是人的防护，而不是环境的保护。

2、职业安全卫生特征

适用性

审核规范适用于任何规模和类型的用人单位，并适用于各种地理、文化和社会条件。因此，审核规范具有广泛的适用性。不同的用人单位可以审核规范为一般原则，根据其自身情况实现职业安全健康管理体系要素的要求，使用人单位的职业安全健康管理体系更好地满足其安全健康管理的实际需要。

灵活性

希望实施OSHMS的用人单位范围广泛，他们的技术和经济条件不同，因此灵活性是OSHMS审核规范的必然特点。实施OSHMS的目的是帮助用人单位改进其职业安全健康管理工作。审核规范为用人单位提供了系统地进行要素管理和承诺兑现的方法，要求用人单位在建立OSHMS时必须遵守国家的法律法规和相关的承诺。

系统性

职业安全健康管理体系强调结构化、程序化、文件化管理手段。首先，它强调组织机构方面的系统性——要求在用人单位的职业安全健康管理中，不仅要有从基层岗位到最高管理层之间的运作系统，同时还要有一个监控系统。其次，它要求组织实行程序化管理，从而实现对管理过程的全面的系统控制。

绩效要求

审核规范中要求用人单位在其职业安全健康方针中作出遵守有关法律法规和持续改进、事故预防与保护员工安全健康的承诺，其他要素中没有提出用人单位职业安全健索绩效的绝对要求，不包含任何劳动条件、危害治理技术与水平的内容。

因此，用人单位的技术水平和职业安全健康绩效水平可根据用人单位的自身状况确定，因而两个从事类似活动、却具有不同的职业安全健康绩效的用人单位，都可能满足审核规范的要求。此外，用人单位实施OSHMS时，可根据自身的经济技术能力和管理水平提出OSHMS绩效的指标要求，提高用人单位的职业安全健康绩效。

审核规范本身主要着重于系统地采用和实施一系列管理手段，并未提出具体的改进措施与方法要求。用人单位根据审核规范建立OSHMS，并不意味着不发生工伤事故和职业病，用人单位应以现状为绩效改进的基础，按照职业安全健康管理体系中所要求的持续改进机制来实现风险控制的完善，以求得最佳的安全健康管理效益。

自愿原则

不改变用人单位所承担的法律责任 OSHMS是用人单位进行安全健康系统化管理的一种工具，OSHMS审核规范的目的在于规定并运用有效的管理机制，帮助用人单位实现其职业安全健康目标，不是强制性标准。

各类用人单位是否执行OSHMS审核规范，是否建立和保持职业安全健康管理体系，是否进行OSHMS认证都取决于用人单位自身的意愿，不能以行政或其他方式要求或迫使用人单位实施，实施过程中也不应改变用人单位原有的法律责任。

相反，用人单位在实施审核规范时应以我国的国家、地方、行业等各方面的法律、法规和其他要求为基础，从对法律法规的获取、识别、传达、评价等环节来实现对其遵守的承诺。

参考资料：网络-职业安全卫生

㈥ 职业健康用品包括哪些

4.7 防护设施和个人职业病防护用品 4.7.1 职业病防护设施配备齐全 职业病危害防护设施是以预防、 消除或者降低工作场所的职业病危害减少职业病危害因素对劳动者健康的损害或影响，达到保护劳动者健康目的的装置。应根据工艺特点、生产条件和工作场所存在的职业病危害因素性质选择相应的职业病防护设施。 4.7.2 职业病防护设施有效 职业病防护设施有效是指设施符合产品自身的质量标准， 应该是经过国家质量监督检验合格的正规产品；设施符合特定使用场所职业病防护要求，能消除或降低职业病危害因素对劳动者健康的影响。职业病防护设施应保证确实有效并应建立相应的保管制度保证责任到位，有人负责，定期检查，及时维修，每天上班之前应有人检查防护设施是否能正常运转，并有日常运转记录，还应建立制度保障这些设备维修时的安全。 4.7.3 职业病防护设施及其台账 用人单位应配备符合要求的职业病危害防护设施． 并建立职业病防护设施台账台账包括设备名称、型号、生产厂家名称、主要技术参数、安装部位、安装日期、使用目的、防护效果评价、使用和维修记录、使用人、保管责任人等内容。职业病防护设施台账应有人负责保管，定期更新，并应制定借阅登记制度。 4.7.4 制定个人职业病防护用品计划并组织实施 用人单位应建立个人职业病防护用品管理制度， 并制定个人职业病防护用品配备计划明确经费来源、防护用品的技术指标、更换周期等；根据工种台账、按工种存在的职业病危害因素及水平配各相应的个人职业病防护用品；个人职业病防护用品应保证安全有效符合职业病危害个人职业病防护用品的标准，并应建立相应的制度，责任到位，有人负责，定期检查、维修及时更换超过有效期的用品，确保劳动者持有并会使用及维护。 4.7.5 按标准配备符合职业病防治要求的个人职业病防护用品
个人职业病防护用品是指劳动者在职业活动中个人随身穿（佩）戴的特殊用品。如果职业病危害隐患没有消除，职业病防护设施达不到防护效果。作为最后一道防线，就应佩戴个人职业病防护用品，以消除或减轻职业病危害因素对劳动者健康的影响，如防护帽、防护服、防护手套、防护眼镜、防护口（面）罩、防护耳罩（塞）、呼吸防护器和皮肤防护用品等。 用人单位应根据工作场所的职业病危害因素的种类、 对人体的影响途径以及现场生产条件、职业病危害因素的水平以及个人的生理和健康状况等特点，为劳动者配备适宜的个人职业病防护用品。 所使用的个人职业病防护用品应是由有生产个人职业病防护用品资质的厂家生产的符合国家或行业标准的产品。有关个人职业病防护用品的配备、选用标准参见有关国家标准，技术参数和防护效率应达到要求。 4.7.6 建立个人职业病防护用品发放登记制度 用人单位在发放个人职业病防护用品时应做相应的记录，包括发放时间，工种，个人职业病防护用品名称、数量，领用人或代领人签字等内容。
4.7.7 及时维护并定期检测职业病防护设施 职业病防护设施对于保护劳动者的健康意义重大，如果不能正常运转势必影响防护效果，所以用人单位应进行经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态，不得擅自拆除或者停止使用。同时应建立相应的制度，明确维修的响应时间、责任人、维护周期，保证防护设施能正常运转。 4.7.8 及时维护并定期检测应急救援设施 应急救援设施在发生突发事故时，对于保障劳动者生命安全有很大的作用，所以用人单位应进行经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果，以及在发生事故使用应急救援设施后，也应及时维修，并检测其性能和效果，确保其处干正常状态。同时应建立相应的管理制度，责任到位，有人负责，定期维护、检修，保证应急救援设施能正常运转。 4.7.9 及时维护并定期检测职业病个人职业病防护用品 职业病个人职业病防护用品对于保护劳动者的健康具有重大意义。 用人单位应对职业病个人职业病防护用品进行经常性的维护、检修，定期检测其性能和效果，确保其安全有效，并不得擅自让劳动者停止使用。在发生事故使用职业病个人职业病防护用品后，也应及时维修如果发生损坏时，应及时更换，防止发生意外事故。职业病个人职业病防护用品的回收处理按有关要求执行用人单位应建立相应的管理制度，责任到位，有人负责，定期维护、检修，保证职业病个人职业病防护用品能正常使用。

㈦ 什么是职业健康

什么是职业健康？就是职业卫生；什么是职业卫生？就是劳动卫生；什么是劳动卫生？就是劳动保护；什么是劳动保护？就是劳动安全；什么是劳动安全？就是职业安全与健康！
一、中华人民共和国国家职业卫生标准GBZ188-2007《职业健康监护技术规范》：
3.1职业健康监护
是以预防为目的，根据劳动者的职业接触史，通过定期或不定期的医学健康检查和健康相关资
料的收集，连续性地监测劳动者的健康状况，分析劳动者健康变化与所接触的职业病危害因
素的关系，并及时地将健康检查和资料分析结果报告给用人单位和劳动者本人，以便及时采
取干预措施，保护劳动者健康。职业健康监护主要包括职业健康检查和职业健康监护档案管理
等内容。 职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和离岗后医学随访以及应急健康检查。
二、中华人民共和国国家职业卫生标准GBZ/T 225—2010《用人单位职业病防治指南》：
全文没有“职业健康”独立的定义，有“职业健康监护”“职业健康检查”“职业健康档案”的定义。
三、中华人民共和国卫生部令第23号《职业健康监护管理办法》：
第二条 本办法所称职业健康监护主要包括职业健康检查、职业健康监护档案管理等内容。职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和应急的健康检查。
第三条 用人单位应当建立健全职业健康监护制度，保证职业健康监护工作的落实。
第四条 用人单位应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查。
四、在《职业病防治法》全文中，“职业健康”有21处，有“职业健康意识”“职业健康风险”“职业健康检查”“职业健康监护”，没有“职业健康”独立的措词。

㈧ 为什么说膜结手机纳米防护创业项目是纳米防护行业的开宗立派者

随着社会的发展科技的进步手机的功能也是越来越多了，强大的手机功能代替了很多传统电子产品，包括电脑，电视、传统的游戏机！智能手机的出现带给手机用户太多的方便同时带给眼健康的危害也是不可小觑！因为贴膜手机普及以来大家都是给手机贴上一层厚厚的膜使用。大家一直认为贴膜可以保护手机屏不会摔碎！贴膜没有任何科学依据证明可以保护手机不碎屏，只能做到屏幕不会出现划痕，贴膜伤眼睛、影响透光率、（网络搜索贴膜防不了蓝光，贴膜使用是眼健康最大危害）

自从2015年开始市面上出现了纳米技术高科技，作用到手机上，防蓝光缓解眼疲劳，纳米防护后屏幕干净透亮，绿色健康环保，同时对自然环境没有任何危害！纳米防护的出现大家都了解到了天津强宁纳米科技有限公司，旗下一款专利产品品牌、膜结手机纳米防护！

膜结手机纳米防护六大功能功效：
1 有效提升屏幕的来摩擦程度。
2 有效色散蓝光 缓解眼疲劳。
3 增量高清 阳光下看手机依然很清晰。
4 手感顺滑 触控灵敏。
5 易于清洁 轻轻一抹干净如新。
6 不起泡 不翘边 弧度曲面 柔性屏可以完美贴合。

膜结手机纳米防护带来的是绿色健康，让每一位手机用户拥有一个干净透亮的手机，使用一个绿色健康的手机！爱护眼健康值得我们像生命一样去爱护。

天津强宁纳米科技有限公司
2018年3月“膜结”品牌在央视7频道成功进行了品牌展播！

2018年5月公司发明专利被国家知识产权局正式授权！

2018年6月天津强宁纳米科技有限公司通过国家ISO9001质量管理体系认证！

2018年7月膜结成功在深圳前海股权交易中心（新四版）挂牌展示！

2018年8月公司停止地推建群走超职场模式，为方便客户就近实地考察，全国设立公司直属办事处！
2018年9月膜结2号智能手机屏幕专用纳米防护包正式上市！
2018年10月手机镀膜中文域名被我公司抢注，有效期20年！

2018年11月公司与影视明星张璇签定品牌形象代言！

公司企业文化
公司愿景：我们不一样（注:别人叫镀膜，我们叫防护；别人卖产品，我们做品牌；别人在干事，我们在做公益性创业项目；膜结人不一样，不一样的产品、不一样的产品理念、不一样的培训制度、不一样的资质、不一样的经营模式、不一样的晋升空间、不一样的初心、不一样的使命、不一样的目标、我们“膜结人”不一样！）

产品理念：关爱眼健康，玩手机不伤眼，让客户每天使用一个干净、透亮、绿色、健康的产品！
品牌标示：“膜结”寓意结束贴膜，用全新的眼睛看世界！
“膜结”人的初心：要用我们的产品改变人们手机贴膜使用方式，（因为手机贴膜伤眼睛）让客户每天使用一个干净透亮绿色健康的产品！
“膜结”人的使命：直到用我们的产品改变全中国几亿人手机贴膜使用方式，习惯以及思维观念为止！

㈨ 已入 IT 行业的前辈，有哪些关于保护身体健康的知识分享给 IT 新人

IT人很辛苦，这是大家公认的，新闻上不乏一些程序猿猝死的报道；那么这个问题就归结于楼主你想知道的，已入IT行业，就要做好身体健康的保护。因为有了好的身体才能上战场，打胜仗。具体都要怎么做呢？
一般是有正常的上班时间的，但是程序猿例外，有问题了就要及时处理，及时你在睡觉，也要打你电话，泼你水起床处理，因为服务器挂了，网站访问不了，给公司造成的损失是巨大的。所以呢，平时有空，就要多运动，给自己锻炼，还有注意饮食。像我就是经常吃方便面，结果工作到晚上就经常流鼻血；后来每天晚上叫外面吃些粥，在公司建议公司给我们提供水果等

㈩ 口罩和医用防护品属于大健康产业吗

口罩和医用防护品属于大健康防护，多用途产品