1. 金融机构员工的内部诉求要怎样满足
员工在抄内部营销关系中具有双重身份，他们既是内部营销的对象也是内部营销的实施者，只有了解他们的需求、愿望，开展内部营销才可达到预期效果。
按照马斯洛的需要层次理论，员工的需求层次从低级到高级分为五个层次，以银行为例，应按层次满足员工的需求：第一是生活需求：银行为员工提供薪酬和工作环境。第二是安全需求：银行为员工提供安全的工作环境、保险计划和公积金计划。第三是社会需求：银行对员工采用友善的管理作风、强调团队精神、举办活动等。第四是受尊重的需求：银行给予员工奖励晋升、专业认可的机会。第五是自我实现的需求：银行提供有利于员工发展的环境，使员工潜质能得到自由发挥，并有创新机会。
2. 有自称是某金融机构的工作人员，查询我们单位员工的个人电话号码，我们可以拒绝提供吗
不给他。在那家金融机构贷款过，那么肯定那家机构是有员工的手机号的，所以不用理，告诉他让他直接联系本人。
3. 兴业消费金融这么大的机构，办理一名员工的离职需要这么久吗
如果劳动者已经提前一个月申请辞职，公司刻意拖延时间，那么要反映到劳动局解决，要求公司按期解除劳动合同。
4. 金融机构一般的女员工55岁不想退休可以延长退休年龄吗
延长退休年龄单位说了算，即是延长退休年龄，单位也给你社保缴费缴纳不上了，缴费年限就停止在五十五岁了，将来退休后退休金也只能从办理退休手续算起。 想延长退休时间与单位协商去吧。
5. 劳动法对金融机构一线员工合法的工作时间是几个小时包括节假�
所有单位都应当遵守如下工作时间和休息休假制度，劳动法不是针对某版个群体制定的。权
1. 劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时；
2. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日；
3. 企业因生产特点不能实行上述两条规定的，需要经劳动行政部门批准才可以实行其他工作和休息办法；
4. 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：元旦、春节、国际劳动节、国庆节、法律、法规规定的其他休假节日（比如五四青年节、三八妇女节等）。
5. 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
6. 劳动者连续工作一年以上的，应享受带薪年休假最低5天。
其实你的问题自己好好看一下《劳动法》就会很清楚了。
6. 金融机构向员工索要征信报告，请问该机构可以在非本人同意或在场的情况下办理其他业务吗
不能的，个人征信报告只能作为参考，现在国家对金融类管束更加严格，自己多警惕，尤其手机验证码，现在运营商也有征信报告，并且都必须是实名的。
7. 金融机构员工出国回国后,几日内交回证件
可以。
首次申请护照必须本人到户籍所在地的公安局出入境管理处办理，军人在部队或工作单位驻地的公安局出入境管理处办理。关于在外地上学、工作是否可就近在学校、工作单位所在地办理，可向当地公安局出入境管理处咨询办理方法。总之，都是在公安局出入境管理处统一办的
工具/原料：身份证、2寸近期正面免冠彩色照片
步骤/方法
1、领取出境申请表。携带本人身份证或其他户籍证明或户口本到户口所在地派出所、公安分局出入境管理部门领取《中国公民因私出国（境）申请审批表》
2、填写申请表。
此表一式四份，必须全部填写，且每项内容必须一致，要和户口本上的信息一致；
身份证号码要填写正式身份证内的号码，不能填临时身份证号码。否则不填写或填写“无”。
表格的右上角印有申请编号(四张表编号是一致的)，必须牢记这个编号，以便日后查询；
3、提交申请。提交申请时必须携带本人身份证或户口本原件和户口本首页、本人资料页、变更页及身份证的复印件资料，填写完整的申请表原件，并准备好符合要求的2寸近期正面免冠彩色照片2张。
4、缴费。申请人在递交完申请后须立即持《因私出国（境）证件申请回执》到收费处交费(申请人须在受理当日交费。未按时限交费，领取证件日期将另行通知。若申请后一个月内未交费，视为自动放弃申请，申请材料不再退还本人)。
5、办理时限。当地出入境管理处受理申请后，审批、制作和签发护照的时间是各地不一，一般在10~15个工作日。
6、领取护照。领取护照可本人领取、也可他人代领，也可以快递上门。具体的内容各地有相关规定。
本人领取：申请人本人须按照《因私出国（境）证件申请回执》上注明的取证日期或出入境管理部门通知的取证日期按时领取证件。取证当日，申请人本人凭《因私出国（境）证件申请回执》及缴费收据，并携带居民身份证或户口簿，到受理申请的出入境接待大厅领取证件。领取证件后，请仔细核对证件内容，发现差错，及时改正。
他人代领：代领人携带《因私出国（境）证件申请回执》、本人身份证、护照申请人身份证复印件到出入境管理处领取护照。
快递上门：若想选择快递上门，须在办理护照当天凭《因私出国（境）证件申请回执》到出入境管理处内的邮政速递柜台办理手续并缴纳快递费。快递范围以当地出入境管理处的规定为准。
8. 金融机构的内部关系营销理念分为哪几个阶段
内部关系营销理念经历了三个发展阶段。
第一个阶段是注重员工激励的内部营销专阶段。这个阶段的属主要观点是把员工看成内部客户，组织通过工作岗位设置让内部客户满意，在实现组织目标的同时实现了员工的事业目标即满足员工的自我实现需求。在这个阶段里，内部营销主要关注的是如何让员工获得满足感。
第二个阶段是注重客户导向的内部营销阶段。这个阶段的内部营销注重培养具有客户导向和销售意识的员工，激励并引导员工对外部客户提供优良的服务。这个阶段不再局限于让企业内部员工满意，更多的是强调培养员工的客户导向意识，这样才能为外部客户提供更有效的服务。
第三个阶段是把内部营销作为变革及战略执行的工具。从企业战略的角度来看，把内部营销看成是整合不同管理职能以及扫清战略变革障碍的工具，把内部营销的概念提高到战略层面。
9. 银行业金融机构员工行为管理工作包括哪些
包括八小时内和八小时外。
8小时内的是指工作时间。
8小时外指的是非工作时间的行为。
也是说24小时全管理。
10. 金融机构员工可以去别的金融机构拉业务吗
可以去，只要你能拉倒业务，没有人管你，公司只要业务