A. 2020年厦门中国人民银行的工资会有其他商业银行高吗福利待遇有没有更好呢
人民银行具有很可观的薪资待遇，作为国家的银行，工资水平处于社会专工资的中上等，享受较属高的福利待遇。从薪酬的角度看，基本工资与绩效构成了主要部分，另外还有福利、出差补贴等额外收入。
央行代表的是知识，威望，国家货币主权，是任何证券，投资，商业金融机构替代不了的。普通类金融机构有很多，央行只有一个。他可以给予足够稳定和非常体面的生活，让你专注于了解最新的知识，得到培训的机会，做出科研的成果。这都是很好的福利和待遇。幻想一朝暴富的，投机钻营的，加速度向上爬的人，人行可能并不适合这种性格的人的存在。这也是很多人觉得没意思跳槽的原因。但是沉稳内敛，知识丰厚，不断进取的人，总能在人行找到自己的位置，人行也不会错过这样的人，会给你很好的报酬，这种报酬不仅仅是物质方面。
另外，人行员工身份多为公务员，但也有些为事业编制的员工。人行分支机构人员全是行员制，这是介于公务员和事业编制之外的第三种编制。人民银行目前也有些拥有监管权的部门，很多部门对新员工要求能写得好文章，对文字水平要求较高，并且总行也常常有很多外国培训的项目，员工都可以报考。
B. 2020年厦门农信社工资待遇怎么样
厦门农村信用社工资待遇以及发展前景解读：
（1）关于农信社
农村信用合作社是银行类金融机构，所谓银行类金融机构农村信用合作社构又叫做存款机构和存款货币银行，其共同特征是以吸收存款为主要负债，以发放贷款为主要资产，以办理转账结算为主要中间业务，直接参与存款货币的创造过程。农村信用合作社又是信用合作机构，所谓信用合作机构是由个人集资联合组成的以互助为主要宗旨的合作金融机构，简称“信用社”，以互助、自助为目的，在社员中开展存款、放款业务。
（2）福利待遇
厦门农村信用社属于银行类金融系统，其待遇一直是很好的，这也是为什么每年有那么多应届生，已经参加工作的人热衷于考银行的原因。一名二三线城市的农商行柜员月薪在5k-8k之间，如果网点的业绩完成较好，月薪过万不是难事。五险一金自然不用说，逢年过节也会有个过节津贴。
除基本工资外，还有各种优厚的福利待遇，如带薪年假，除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划等，另外还有各项职业培训等，如新员工入行培训、岗位资格培训、国外(境外)培训，为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。试用期是一年，过了试用期就会转正。大学生上班是有编制的，信用社归省政府管，是很稳定的国企单位！
（3）晋升空间
农村信用社从管理层面讲，省联社、市办事处，县联社，镇中心社，各分社等，其管理权限方面分省联社>市办事处>县联社>镇中心社>各分社。无论是中后台岗还是柜员，入职均从柜员做起。年轻人，表达能力、办事能力强，可以升级当区域主任等(看个人机遇咯)！
C. 厦门的农信社工资待遇怎么样
（1）关于农信社
农村信用合作社是银行类金融机构，所谓银行类金融机构农村信用合作社构又叫做存款机构和存款货币银行，其共同特征是以吸收存款为主要负债，以发放贷款为主要资产，以办理转帐结算为主要中间业务，直接参与存款货币的创造过程。农村信用合作社又是信用合作机构，所谓信用合作机构是由个人集资联合组成的以互助为主要宗旨的合作金融机构，简称“信用社”，以互助、自助为目的，在社员中开展存款、放款业务。
（2）福利待遇
厦门农村信用社属于银行类金融系统，其待遇一直是很好的，这也是为什么每年有那么多应届生，已经参加工作的人热衷于考银行的原因。一名二三线城市的农商行柜员月薪在5k-8k之间，如果网点的业绩完成较好，月薪过万不是难事。五险一金自然不用说，逢年过节也会有个过节津贴。
除基本工资外，还有各种优厚的福利待遇，如带薪年假，除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划等，另外还有各项职业培训等，如新员工入行培训、岗位资格培训、国外(境外)培训，为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。试用期是一年，过了试用期就会转正。大学生上班是有编制的，信用社归省政府管，是很稳定的国企单位！
（3）晋升空间
农村信用社从管理层面讲，省联社、市办事处，县联社，镇中心社，各分社等，其管理权限方面分省联社>市办事处>县联社>镇中心社>各分社。无论是中后台岗还是柜员，入职均从柜员做起。年轻人，表达能力、办事能力强，可以升级当区域主任等(看个人机遇)！